V·STAR

实习

岗位信息

招聘岗位
Canvas Agent全栈开发实习生实习
工作城市
北京
是否笔试
未明确
招聘批次
实习
截止日期
未公布(以企业官网为准)
发布日期
2026-10-30

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位职责】 职位描述 Tripo 致力于用 AI 降低 3D 内容创作的门槛。我们正在打造 Canvas,将 AI Agent 与可视化创作工作台结合,让用户通过自然语言表达想法,由 Agent 调用工具、执行任务,并围绕生成结果持续创作。 我们希望找到一位前端基础扎实、对 Agent 产品有兴趣、能够交付完整功能的工程师,一起探索 AI 驱动的 3D 创作体验。 你将参与什么 构建 Agent 交互体验: 开发对话与画布联动、流式反馈、工具调用展示、任务进度和结果交互,让用户看得懂、能干预 Agent 的执行过程。 开发 Agent 工作流: 接入模型与创作工具,参与上下文管理、工具调用、多步骤任务执行与失败恢复,让 Agent 能够完成实际创作任务。 完成前后端交付: 从前端界面到 API、数据存储与异步任务,推动功能上线,并持续优化体验、性能与稳定性。 验证并改进效果: 根据真实使用反馈,排查 Agent 执行中的问题,完善测试与评估,提升任务完成质量。 【任职要求】 职位要求 熟悉 JavaScript / TypeScript,熟练使用 React、Vue 等至少一种框架,能够独立实现复杂交互,合理组织状态与数据流。 掌握 Node.js、Python、Go 等至少一种后端技术,能够开发 API,并完成基本的数据建模与存储。 有 LLM API 或 Agent 项目实践,理解工具调用、上下文管理、流式响应等基本机制,能够定位和调试执行问题。 关注用户体验,愿意探索如何让 Agent 的能力、执行状态与操作边界更容易被用户理解。 有主动推进问题的能力,能够与产品、设计、算法同事协作,完成从原型到上线的迭代。 加分项 做过 Agent 产品,实践过任务编排、执行追踪、评估或人工介入机制。 开发过画布、编辑器、流程编排等复杂交互工具。 接触过 Three.js、WebGL 或 3D 创作工具。 独立上线过有人实际使用的产品,或有开源贡献。 投递时,欢迎附上作品、GitHub 或演示视频,并介绍一个你做过的 Agent 或复杂交互项目:解决了什么问题、你负责什么,以及如何验证效果

🏢 企业简介

总部上海

V·STAR是一家专注于前沿科技与创新服务的企业,业务覆盖智能解决方案、数字内容运营及全球化技术合作等多个方向,在国内相关领域保持活跃的市场参与度与行业影响力。公司总部位于上海,并在北京、杭州及海外等地设有业务布局与招聘需求,持续拓展跨区域协同能力。依托灵活的技术架构与多元业务矩阵,V·STAR在人工智能应用、数据驱动产品和国际化项目交付上稳步投入,为团队提供贴近产业前沿的实践场景。对于应届毕业生而言,这里能够接触真实复杂的业务课题,在跨城市及海外协作中积累经验,伴随企业在新兴市场的扩展获得清晰的职业成长空间。

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🎯 AI校招画像 (来源:公开信息智能整理)

🏢 公司文化与工作氛围
vivo企业文化,强调'本分、诚信、品质、团队'。省公司营销管培生注重实战能力和领导力培养,团队年轻有活力。
⏰ 加班情况与工作强度
营销管培生需从终端销售做起,门店轮岗期间工作强度较大,需接受全省调配和出差。总部职能岗工作强度中等。手机行业竞争激烈,业绩压力较大。
💰 薪资待遇与年终奖
7-9k/月,13薪,综合年薪8-10万。外派有安家补贴。晋升区域经理后年薪15-25万,3-5年可晋升部门负责人。
🎁 福利体系
六险一金、年度体检、外派安家补贴、13薪、年终奖、差旅补贴、通讯补贴、转正安家补贴、全阶段导师带教、外教专项培训、全国跨区域交流、海内外旅游、月度团建、生日会、员工购机优惠。
📋 校招流程经验
网申/宣讲会→初试→在线测评→复试→终试→录用→入职。面试注重考察领导力、沟通能力和对手机行业的理解。
🚀 投递建议与避坑指南
专业不限,本科及以上学历。需接受全省范围内岗位及地域安排,服从出差、外派。面试中突出领导力、抗压能力和市场敏感度。vivo省公司独立招聘,与vivo总部校招是不同渠道。
👥 员工口碑与离职率评价
员工认可vivo品牌和管培生培养体系,认为3-5年晋升部门负责人的路径清晰;部分员工反映终端轮岗辛苦、外派不确定性大、手机行业业绩压力大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届招聘规模稳定,vivo在国内手机市场份额领先,线下渠道持续扩张,营销管培生需求稳定。

ℹ️ 信息来源

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