广州市森大贸易有限公司

HRBP储备【岗位职责】 1.协助人力资源的流程管理（支持人力资源业务流程梳理和优化、推动人力资源系统的实施落地）； 2.参与人力资源系统上线、实施运维（系统整体规划建设，上线计划编排、实施进度推进，需求分析评估和确认，提出解决方案，系统推广，组织编写培训教材，制定培训计划，系统日常运维）； 3.参与人力资源业务变革推广与复制的相关项目工作（人力资源数字化建设，宣贯并推动人力资源业务规则的变革）。 【任职要求】 1.2027届本科及以上应届毕业生，法\西语专业，对人力资源及管理系统感兴趣者优先； 2.学习成绩优异，自主学习能力出色，法语/西语能作为工作语言； 3.有清晰的职业规划，愿意常驻非洲工作、抗压能力强，工作认真负责。 西语学习发展与企业文化储备【岗位职责】 1.完成企业文化活动的策划和执行，收集各项本地需求及策划开展企业文化活动； 2.通用及专业课程-培训课件本地化，培训事务现场组织、运营、课程讲授。 【任职要求】 1.2027届本科及以上应届毕业生，西语、人力资源、市场营销、教育学等专业，对人力资源企业文化及培训感兴趣者优先； 2.学习成绩优异，自主学习能力出色，西语能作为工作语言； 3.有清晰的职业规划，愿意常驻南美洲工作、抗压能力强，工作认真负责。