上海祥承通讯技术有限公司
岗位信息
招聘岗位
助理软件工程师(AI)-宜宾
工作城市
四川省宜宾
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-03
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
1. 完成Android系统(Application、Framework、HAL、Linux kernel)的模块设计和研发;
2. 负责Android系统层功能模块化的可行性研究、设计、编码及调试工作
3. 负责Android系统层功能模块问题分析、解决和攻关;
4. 负责相关技术文档整理和输出
任职资格:
1.2027届本科及以上学历, 计算机,通信,电子等相关专业,扎实的C++、java、设计模式语言基础;
2. 具备基础的Andorid系统开发经验;
3. 熟悉Android框架,熟悉Framework层各种Service机制与原理,熟悉Android JNI和Binder通讯,熟悉Android BSP和HAL;
4. 有系统稳定性,性能,功耗开发经验优先;有MTK/Qualcomm/展讯平台开发经验优先;有Camera模块开发经验优先
5. 自我驱动,有强烈的责任心,思维清晰敏捷,良好的沟通能力和团队协作精神,积极主动,抗压能力强;
view1d 祥承科技介绍
祥承科技是一家专注于企业智能硬件研发与生产的科技企业:
1. 基本信息
成立时间:2015年7月10日
总部地点:上海浦东张江科学城
分支机构:在四川宜宾设有研发制造中心,在昆山设有模具设计公司,美国/土耳其/墨西哥等地设海口外分支机构
企业性质:有限责任公司(外商投资、非独资)
人力规模:2000+
2. 业务范围
产品领域:涵盖智能支付终端、数据采集终端、工业终端、机器人、AI边缘分析盒、PDA、台式机及自助收银设备等。
应用行业:广泛应用于智慧零售、支付、物流、医疗、制造、城市、农业等多个领域,为行业数字化转型提供全面支持。
服务模式:以自主品牌(如KOZEN、MOVFAST)为核心,提供多元化TO B智能硬件产品和解决方案,同时提供专业的ODM定制服务,满足全球客户个性化需求。
3. 核心优势
技术创新:依托人工智能算法中心与硬件研发实力,积极推动AI与硬件深度融合,布局Edge AI、行为识别、缺陷检测等前沿应用,持续探索AI在智能制造、农业等新领域的落地。
研发实力:坚持高研发投入,研发人员占比约50%,拥有150余项自研核心技术,多次获得全球顶尖设计奖项(如Red Dot、iF Design等)。
生产制造:初步完成模具设计、注塑、SMT、智能硬件组装业务的整合,实现集“研发、生产、销售、服务”一体化,确保产品质量和生产效率。
4. 市场表现
客户群体:客户遍布北美、欧洲、南美、东南亚、非洲等70多个国家和地区,包括金融、零售、物流、电商等多领域的头部企业与政府系统,如中国银联、京东、顺丰等。
业务增长:过去5年年复合增长率超40%,2021年商用智能终端设备销售额超11亿元,2023年通过SMT工厂的建立进一步强化产业链布局。
5. 企业愿景与使命
使命:通过科技创新提升效率,解放劳动力;释放潜能,激发创造力。
愿景:成为生产力进步的引领者,人类发展的贡献者。
6. 企业荣誉:2025年被评为上海市制造业单项冠军企业(产品:安卓智能金融支付终端)。高新技术企业
多次获得国际设计奖项.
7.我们有完善的人才培养体系和机构,公司企业大学有大量专业课程供给大家学习,公司不设限制生长,在这里没有天花板只有生长先!
【其他信息】
职能类别:应用软件工程师
招聘人数:6人
需求专业:计算机类,电子信息类
工作经验:在校学生
语言要求:英语
单位规模:1000-5000人
单位性质:其他企业(含民营企业等)
工作地址:四川省宜宾市临港经开区港园路西段智能终端示范园A区
🏢 企业简介
成立2015 年总部上海
上海祥承通讯技术有限公司位于上海,深耕制造业领域,专注于通讯技术产品与智能终端设备的研发、生产及行业应用。公司依托自有制造体系和供应链能力,为全球客户提供从软硬件设计到整机交付的一体化服务,在专业通信、工业互联等细分市场积累了稳固的竞争优势。自成立以来,公司坚持以技术创新驱动发展,持续投入新一代通信、物联网终端等前沿方向,产品远销多个国家和地区。作为民营科技制造企业,公司机制灵活、决策高效,重视技术人才梯队建设,为应届生提供覆盖研发、工程、供应链等多维度的成长通道,助力青年人才在真实产业场景中快速积累经验,实现职业理想
投递方式
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校招宝当前收录 上海祥承通讯技术有限公司 在招校招岗位 70 条,工作地点覆盖 上海、四川省宜宾、四川省·宜宾、上海市浦东新区、四川,学历要求含 本科。以下为最近发布的部分岗位,可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)
🏢 公司文化与工作氛围
公司属民营科技制造企业,机制灵活、决策高效,重视技术人才梯队建设。JD中「见习」系列岗位体现出对新人系统化带教的投入,「FDE工程师」岗位描述中强调「不要求你一开始就是某个技术领域的专家,更看重学习能力与动手能力」,整体对新人的包容度较高。建议在面试环节向面试官了解团队风格,以官方公告为准。
⏰ 加班情况与工作强度
硬件研发与整机制造岗位通常需要配合项目节点与试产节奏,存在阶段性赶工;海外技术支持(FAE)岗需出差或驻外。具体作息、值班与出差安排建议在面试沟通时确认,以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内未收录薪资数据,以官方公告为准。建议在offer沟通阶段书面确认基本工资、绩效奖金与年终奖构成、试用期薪资比例及调薪周期。
🎁 福利体系
库内未收录福利明细,以官方公告为准。建议在offer沟通时向HR索要书面福利清单,重点确认五险一金缴纳基数、住宿与餐补、出差补贴、年假与体检等项目的具体标准。
📋 校招流程经验
库内未收录完整流程说明。参考科技制造企业校招常规节奏一般为:网申—简历筛选—笔试/测评—专业面试—综合面试—offer发放。建议关注公司官方招聘渠道获取最新批次通知,并以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
官方投递入口以北森系统(xchengtech.zhiye.com,40条)为主,另有高校就业平台。岗位名称多数带「见习」前缀,属见习培养定位,投递前请确认见习期时长与转正机制;上海岗与宜宾岗分野明确(研发与财务多在浦东,结构与制造多在宜宾),请按意向城市投递。
👥 员工口碑与离职率评价
库内未收录员工评价。建议通过牛客、脉脉及通信行业社群了解公司在上海浦东与宜宾两地的实际工作体验、见习期考核方式与转正比例,再结合面试沟通自行判断,最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批岗位以硬件工程(机械/硬件/测试)与软件算法两条主线并行,其中AI方向的LLM算法工程师与FDE工程师岗位的出现,显示公司在端侧AI与智能体应用上的技术投入;「上海研发+宜宾制造」的双基地岗位分布清晰,反映其产能布局。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业公开校招公告,版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
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