2026-09-12 秋招日报
一、数据概览
| 指标 | 数值 | 说明 |
|---|---|---|
| 昨日新增岗位 | 791个 | 较前日(1596个)有所回落 |
| 昨日新增企业 | 293家 | 国央企、制造业为新增主力 |
| 在招岗位总量 | 63783个 | status=active |
| 覆盖企业总量 | 9218家 | 去重企业数 |
| 未来7天截止 | 1329个 | 9月12日—9月19日 |
| 内推码库总量 | 687个 | 持续更新中 |
近三日新增节奏:9月9日 10009个 → 9月10日 1596个 → 9月11日 791个。9日的高峰来自批量数据源集中入库,随后回落到日均七八百的常态水平,符合9月中旬"岗位持续释放、增速边际放缓"的节奏特征。
二、近期开启秋招的重点企业
昨日新增岗位数最多的企业集中在国央企和高端制造领域:
| 企业 | 新增岗位 | 方向 |
|---|---|---|
| 中交集团 | 53 | 工程技术、项目管理、职能 |
| 中国机械工业集团 | 52 | 机械研发、国际工程、职能 |
| 特变电工 | 38 | 电气、新能源、海外业务 |
| 爱奇迹 | 35 | 消费电子、海外营销 |
| 泰康之家 | 32 | 医养、运营管理 |
| 中国东方电气集团 | 30 | 能源装备、研发 |
| 中国移动江苏公司 | 30 | 通信、技术、市场 |
| 宁德新能源 | 30 | 电池研发、制造工程 |
| 中国兵器 | 16 | 军工研发、技术 |
| 中国通用技术集团 | 13 | 医药、装备、贸易 |
国央企占据TOP10中的7席,延续了今年"央企提前批7—8月密集投放、9月集团层面大规模公开校招集中释放"的节奏。值得注意的是,宁德新能源、特变电工、东方电气等新能源/电力装备企业持续放量,硬科技制造赛道的用人需求依然坚挺。
三、紧急截止提醒
未来7天共有1329个岗位截止网申,时间分布如下:
| 截止日期 | 岗位数 | 紧迫度 |
|---|---|---|
| 9月12日(今天) | 196 | 🔴 立即投递 |
| 9月13日 | 29 | 🔴 |
| 9月14日 | 65 | 🟠 |
| 9月15日 | 114 | 🟠 |
| 9月16日 | 113 | 🟡 |
| 9月17日 | 165 | 🟡 |
| 9月18日 | 113 | 🟡 |
| 9月19日 | 534 | 关注(含批量统一截止) |
今天截止的重点企业:海辰储能(27个岗位)、普华永道(22个)、欧派家居(17个),以及AMD、iMile、中国航发燃机、中车株机等。
未来一周截止岗位较多的企业:
| 企业 | 截止岗位数 | 最早截止 |
|---|---|---|
| 得力 | 31 | 9月15日 |
| 壁仞科技 | 30 | 9月14日 |
| 华东医药 | 30 | 9月17日 |
| 海辰储能 | 27 | 今天 |
| 广立微 | 26 | 9月19日 |
| 佑驾创新 | 25 | 9月16日 |
| 普华永道 | 22 | 今天 |
| 新浪微博 | 18 | 9月18日 |
壁仞科技、广立微、佑驾创新均为芯片/智能驾驶硬科技企业,岗位质量高但窗口短,相关方向同学建议今天就完成网申。
四、热门城市与行业
昨日新增岗位城市TOP5:
| 排名 | 城市 | 新增岗位 |
|---|---|---|
| 1 | 德阳 | 61 |
| 2 | 北京 | 45 |
| 3 | 深圳 | 39 |
| 4 | 宁德 | 27 |
| 5 | 全国(可远程/多地) | 19 |
德阳、宁德跻身前列,与东方电气、宁德新能源等制造基地的集中放量直接相关,反映出新一线城市和产业聚集地正在成为校招岗位的重要来源,不再只集中于北上广深。
昨日新增行业TOP5:
| 排名 | 行业 | 新增岗位 |
|---|---|---|
| 1 | 国央企 | 22(分类标签口径) |
| 2 | 互联网 | 17 |
| 3 | 制造业 | 15 |
| 4 | 金融 | 8 |
| 5 | 能源 | 5 |
五、秋招趋势洞察
洞察一:券商经营回暖,金融校招出现"逆势扩招"信号
今年上半年43家上市券商归母净利润同比增长49%,业绩修复直接传导到校招端。中金公司2027届网申已于9月8日开启、10月28日截止,头部券商重新拿出近两年少见的招聘热情。对照牛客网求职者反馈,此前券商、基金、PE/VC整体缩编明显,银行总行管培和金融科技子公司竞争激烈;这轮券商扩招更偏向投研、投行、金融科技等核心业务条线,对财务功底、量化能力和实习经历的要求并未降低。金融方向同学不必被"金融缩招"的整体叙事劝退,但要区分"前台核心岗回暖"与"中后台继续收缩"的结构性差异。
洞察二:大厂校招从"拼规模"转向"拼项目",AI成硬通货
腾讯青云计划、美团北斗计划、拼多多云弧计划、阿里星、字节Seed——头部互联网公司越来越多以"命名人才项目"替代过去的大规模统招,招聘围绕具体技术项目和关键任务展开。与此同时,阿里2027届校招AI相关岗位占比超过八成,并新增七大AI岗位类型,腾讯、字节等还通过高额AI奖学金(20万—50万不等)提前锁定顶尖学生。对应到求职策略:传统前端、客户端、测试、运营、产品等通用岗位竞争白热化,而大模型、算法、高性能计算、安全等AI相关方向HC相对充裕,非AI背景同学也应在简历和项目中体现AI工具应用能力,弥补方向差距。
洞察三:9月进入"网申+笔试"叠加期,时间管理成为分水岭
按照2027届秋招时间线,9月是网申高峰与笔试开启的叠加阶段:国有大行网申多在9月底至10月初截止,四大会计师事务所9月底截止,央企国企网申集中爆发,提前批笔试同步开始。校招宝数据也印证了这一点——未来7天1329个岗位截止,9月19日单日就有534个统一截止。建议保持每天2—3家的投递节奏,同时并行准备行测与专业笔试,避免出现"网申投了一堆、笔试没时间准备"的错配。
六、内推码福利
校招宝内推码库目前收录 687个 有效内推码,覆盖互联网、国央企、制造业、金融等多个行业。内推通常可以加快简历筛选进度、部分企业可免笔试或优先进入面试池。
可在企业档案页或站内搜索"内推"查询对应企业的内推码;拿到内推码后仍需在官方投递入口完成网申,内推码一般在网申表单的"推荐人/内推码"栏填写。