杭州科百特过滤器材有限公司
🏢 企业简介
成立2003 年员工6100余人性质专精特新小巨人总部杭州
科百特过滤器材有限公司成立于 2003 年，是一家扎根中国本土，服务全球的新型科技创新公司，致力于各种过滤分离纯化技术和超净流体管理系统研究和开发，为全球集成电路制造、生物制药产业、工业新能源产业提供创新的过滤、分离、纯化、一次性解决方案和超净流体管理解决方案，获得了包括 “国家科学技术进步奖一等奖” 在内的国家级认可。
🎪 招聘会信息（2 场）
该企业相关的校园招聘会、双选会与名企宣讲会日程，可到 全部招聘会情报 查看同城其它场次。
📋 招聘信息（54 条）
📊 招聘数据概览
本档案收录 杭州科百特过滤器材有限公司 在招校招岗位 54 条。工作地点覆盖 杭州、浙江省杭州市萧山区、不限、全国、浙江省 杭州、浙江省杭州；招聘批次含 校招、2027届；面向 2027 届毕业生；学历要求以 本科、硕士、硕士及以上 为主；最近一次信息更新于 2026-10-26。
📍 工作城市
🎓 学历要求
🗓️ 招聘批次
👥 面向届别
数据由校招宝在招岗位库实时聚合（统计时间 2026-11-15），全部可在本站岗位详情页核实。
📊 校招画像 · 校招宝数据聚合
科百特2027届校招47个岗位，做过滤分离纯化与超净流体管理，服务集成电路、生物制药与工业新能源。岗位从CNC数控、仓储、生产调度、质量检验到销售工程师、硬件、电气、结构设计、专利情报都有。杭州萧山为基地，大专可投多个技术岗，32条有薪资多为4K-7K。
🎓 校招对象2027届、校招
🗓️ 毕业窗口2026-11-21 起，最晚2027-12-31；库内另有2031-10-25等明显异常值，以官方公告为准
🎯 面向对象硕士（9岗），大专及以上（8岗），本科（8岗），硕士及以上（8岗）
💰 薪资参考32条给出区间：面议、5K-7K/月、4K-6K/月，技术员与仓储岗偏低、销售与硬件工程师未标数字。整体薪资透明度中等，实际以官方公告为准。
📋 招聘情况
城市仅杭州（17条）、杭州萧山区（24条）、杭州（5条）、全国1条，属单基地企业。47条对应39个不同职位名，同一岗位多渠道重复；发布跨度从2025-10-16至2026-10-26，含跨年岗位。
💡 价值亮点
过滤与超净流体这一细分领域的国产替代代表：客户是集成电路制造、生物制药与新能源，全球132个国家、10000+员工、专业技术工程师超过3000人。岗位既有产线技术员也有半导体事业部销售管培生，学历门槛从大专到硕士全开放。
🧭 岗位方向
生产与现场：CNC/数控技术员、生产技术员、设备技术员、生产调度员、仓储管理员、JI指导员（现场培训）、质量检验员、实验助理；技术与销售：硬件工程师、电气工程师、结构设计工程师、专利情报工程师、销售工程师（含半导体方向）、半导体事业部销售管培生。
🚀 投递要点
渠道为91job 24条、各校就业网21条、mokahr 1条。技术员岗明确写「需在生产一线工作、配合加班或上夜班」，投递前先确认能否接受；半导体销售岗是本批少数明确挂行业方向的销售岗，适合理工背景转销售。
由校招宝在招岗位数据聚合生成，仅供参考
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