杭州科百特过滤器材有限公司

校招民企制造业

岗位信息

招聘岗位
CNC数控
工作城市
不限
学历要求
专科(大专/高职可投)
💰 薪资参考
6500-7499
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布(以企业官网为准)
发布日期
2026-10-21

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位职责】 1、依据图纸及工艺要求,完成CNC加工、工件自检,保障加工精度与品质。 2、协助程序调试与微调,熟练使用G/M代码,完成设备对刀、换刀等基础操作。 3、识读机械图纸与工艺文件,规范现场加工作业。 4、负责设备日常点检、保养,做好生产记录,及时上报异常问题。 5、服从车间安排,适应一线倒班加班,完成各项生产任务。 【单位介绍】 杭州科百特是亚洲顶级微孔膜过滤企业,致力于尖端膜分离(MF)领域的长期发展,依靠在杭州滨江的销售行政团队和萧山河上的生产、研发实验基地,形成了亚洲一流的研发,设计,制造,过滤系统成套和销售能力。 公司主要从事微孔膜的开发、折叠膜滤芯的设计制造。公司拥有强大的科研开发和技术创新能力,在新材料的开发、滤芯的生产制造研究、系统成套的解决方案等多个前沿领域的研究处于亚洲领先水平。主导的滤芯及滤膜产品在电子、医疗、生命科学、化工、饮料等多个行业广泛应用。公司连续多年蝉联国内行业第一,市场份额遥遥领先;产品畅销70个国家和地区,每年为全球3000多家客户提供过滤、分离和净化解决方案。 目前公司拥有员工4000余人,总计8300平方6个万级净化空间,5个大型实验室,可以完成多项验证分析、开发要求,自主开发了n66,ps/pes,pvdf,ptfe等种类的微孔滤膜,5条滤膜生产线可生产超过50个种类,800多个规格的滤芯,年产量达320万只以上。 公司的飞速发展为员工提供美妙的职业生涯规划,不拘一格的扁平化管理,公平的人才竞争选拔机制,无与伦比的培训体系。同时我们还将为员工提供极具有行业竞争力的薪酬和福利,优厚的股权和分红激励与员工一起分享公司发展果实,公司热切期望各类人才加盟,精诚合作。 科百特秉承为客户的成功进行创新、改善的理念、成为全球最优秀的过滤企业的目标,努力为客户、员工、合作伙伴及所在服务地区域创造价值。 cooperation makes better future. 更多详情请至公司官网了解: http://www.cobetterfiltration.com/

🏢 企业简介

成立2003 年员工6100余人性质专精特新小巨人总部杭州

科百特过滤器材有限公司成立于 2003 年,是一家扎根中国本土,服务全球的新型科技创新公司,致力于各种过滤分离纯化技术和超净流体管理系统研究和开发,为全球集成电路制造、生物制药产业、工业新能源产业提供创新的过滤、分离、纯化、一次性解决方案和超净流体管理解决方案,获得了包括 “国家科学技术进步奖一等奖” 在内的国家级认可。

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2026-10-26 · 校招
设备工程师
浙江省杭州市萧山区 · 本科
2026-10-22 · 校招
供应链管理工程师 (仓储物流方向)
浙江省杭州市萧山区 · 硕士
2026-10-21 · 校招
IT产品经理
浙江省杭州市萧山区 · 硕士
2026-10-15 · 校招
申报工程师
浙江省杭州市萧山区 · 硕士
2026-10-14 · 校招
销售工程师(微电子)
浙江省杭州市萧山区 · 本科
2026-10-10 · 校招
CNC/数控技术员
杭州 · 高职(专科)及以上
2026-10-08 · 校招
CNC/数车技术员
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2026-09-30 · 校招
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杭州 · 大专及以上
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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)

🏢 公司文化与工作氛围
制造业现场文化,JD写「需在生产一线工作,需要配合加班或上夜班,有责任心、能承受一定工作压力」「熟悉数控编程代码(G代码、M代码)」,对动手能力要求明确;同时强调「扎根中国本土、服务全球」,有较清晰的国产替代叙事。
⏰ 加班情况与工作强度
技术员与生产岗JD直接写明「需配合加班或上夜班」,强度偏高;仓储与调度岗需跟生产节奏;销售与设计岗相对规律。这是本批少数把加班写进JD的企业,信息透明度高。
💰 薪资待遇与年终奖
32条给出区间:面议、5K-7K/月、4K-6K/月,技术员与仓储岗偏低、销售与硬件工程师未标数字。整体薪资透明度中等,实际以官方公告为准。
🎁 福利体系
JD明确列「五险一金、全勤奖励、绩效奖金、TUP股权、餐费补贴、员工住宿、技工表彰、节日礼金」,是本批福利披露最完整的企业之一,TUP股权对技术岗是额外看点。
📋 校招流程经验
库内未披露完整环节,仅见岗位与截止时间。制造类企业常规为网申、初筛、现场或视频面试、体检、入职,技术员岗可能加实操,具体以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
渠道为91job 24条、各校就业网21条、mokahr 1条。技术员岗明确写「需在生产一线工作、配合加班或上夜班」,投递前先确认能否接受;半导体销售岗是本批少数明确挂行业方向的销售岗,适合理工背景转销售。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据。可参考的客观信息是岗位里技术员与操作类约10个、销售类3个、研发设计类约6个,属制造与销售并重的组织;JD直言加班与夜班,说明信息不对称程度较低。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
生产制造6个、软件7个、采购4个,说明在扩产能与供应链;半导体事业部销售管培生与专利情报工程师同时出现,反映其正在往半导体高端市场与知识产权布局上加码。

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ℹ️ 信息来源

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