歌尔

民企73 条招聘记录

📋 招聘信息(73 条)

2026-09-10 · 2027届
歌尔集团2027届精英计划
2026-09-04 · 实习
人力资源实习生(050031)
潍坊/西安/青岛
2026-08-24 · 校招
2027届校招-电气开发岗(精英、歌尔之翼)(048742)
上海/威海/无锡
2026-08-24 · 校招
2027届校招-制造技术岗(精英、歌尔之翼)(048771)
上海/东莞/威海
2026-08-24 · 校招
2027届校招-工艺研发岗(精英、歌尔之翼)(048768)
上海/东莞/威海
2026-08-24 · 校招
2027届校招-产品系统工程岗(精英)(048778)
上海/北京/青岛
2026-08-24 · 校招
2027届校招-精益工程岗(精英、歌尔之翼)(048780)
上海/东莞/威海
2026-08-24 · 校招
2027届校招-项目管理岗(精英、歌尔之翼)(048758)
上海/东莞/威海
2026-08-24 · 校招
2027届校招-模具设计岗(精英、歌尔之翼)(048776)
上海/东莞/潍坊
2026-08-24 · 校招
2027届校招-检测开发岗(精英、歌尔之翼)(048773)
上海/北宁/济南
2026-08-24 · 校招
2027届校招-产品经理岗(精英、歌尔之翼)(048772)
上海/北京/青岛
2026-08-24 · 校招
2027届校招-设备开发岗(精英)(048775)
威海/济南/潍坊
2026-08-24 · 校招
2027届校招-材料开发岗(精英、歌尔之翼)(048790)
上海/东莞/威海
2026-08-24 · 校招
2027届校招-仿真设计岗(精英、歌尔之翼)(048777)
上海/济南/潍坊
2026-08-24 · 校招
2027届校招-器件开发岗(精英)(048774)
上海/威海/成都
2026-08-24 · 校招
2027届校招-芯片研发岗(精英)(048769)
上海/济南/深圳
2026-08-24 · 校招
2027届校招-机械开发岗(精英、歌尔之翼)(048767)
上海/威海/成都
2026-08-24 · 校招
2027届校招-软件研发岗(精英、歌尔之翼)(048764)
上海/东莞/北京
2026-08-24 · 校招
2027届校招-光学研发岗(精英、歌尔之翼)(048765)
上海/嘉兴/新加坡
2026-08-24 · 校招
2027届校招-硬件研发岗(精英、歌尔之翼)(048766)
上海/北京/北宁
2026-08-24 · 校招
2027届校招-结构研发岗(精英、歌尔之翼)(048756)
上海/东莞/嘉兴
2026-08-24 · 校招
2027届校招-声学研发岗(精英、歌尔之翼)(048770)
南京/潍坊/重庆
2026-08-24 · 校招
2027届校招-品质管理岗(精英、歌尔之翼)(048757)
上海/东莞/威海
2026-08-24 · 校招
2027届校招-算法研发岗(精英、歌尔之翼)(048763)
上海/北京/南京
2026-08-22 · 校招
2027届校招-党群事务岗(049680)
济南/潍坊
2026-08-21 · 校招
2027届校招-生产编程岗(歌尔之翼)(049668)
东莞/潍坊/苏州
2026-08-21 · 校招
2027届校招-业务管理岗(歌尔之翼)(049669)
上海/潍坊/青岛
2026-08-21 · 校招
2027届招聘-运营管理岗(歌尔之翼)(049672)
上海/东莞/威海
2026-08-20 · 校招
2027届校招-生产设备岗(歌尔之翼)(049667)
上海/威海/济南
2026-08-19 · 校招
2027届校招-应用设计与开发岗(歌尔之翼)(049647)
上海/东莞/济南
2026-08-19 · 校招
2027届校招-生产工艺岗(歌尔之翼)(049655)
东莞/威海/潍坊
2026-08-19 · 校招
2027届校招-生产设备岗(歌尔之翼)(049658)
东莞/潍坊/苏州
2026-07-10 · 实习
HR实习生(048927)
东莞
2026-07-10 · 实习
海外留学生暑期OpenDay
青岛
2026-06-25 · 实习
法务实习生(049303)
济南
2026-06-23 · 校招
27届校招日韩留学生专项-研发岗(049279)
日本/潍坊/青岛
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📝 笔面经精华(8 篇)

✍️ 笔面试经验 8 篇
歌尔结构工程师面经技术面机械硬件开发校招面经青岛
🔑 核心要点
  • 一面约1小时,偏聊天+技术,先自我介绍和项目介绍
  • 高频考点:尺寸链与公差带,需讲清供应商加工能力和CPK>1.33
  • 防水失效经验要反推到设计端,说明如何避免
  • 电机结构优化思路:分轴段设计,骨架油封和轴承放不同轴段
  • 二面含英文自我介绍和英文项目介绍,需提前准备
  • 现场一对一面试,先PPT介绍工作内容与培训
⚠️ 注意事项
  • 二面会问是否有其他offer、家庭和感情情况,需提前想好回答
  • 英文环节是硬性考察,不能临时抱佛脚
  • 尺寸链问题要能说清公差带给出的依据,不能只背结论
  • 家庭情况问得细,提前准备父母工作与支持度
  • 需熟悉PRO-E等软件,勿临场含糊
💡 实用建议
  • 准备一个最复杂项目的尺寸链案例,梳理公差分配逻辑
  • 把实习中的失效案例整理成设计改进思路
  • 提前用英文演练自我介绍和项目介绍
  • 反问环节可问部门定位和新人培养计划
  • 准备大学项目细节,能清晰口述
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