古茗茶饮
校招

岗位信息

招聘岗位
机械结构管培生
工作城市
杭州
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-08-20

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责: 你将拆解一杯奶茶背后的制作工艺,从食品原理出发,用机械与代码把想法变成智能设备。我们的目标不止于自动化、标准化,更是逐道工序突破,追求超越人工制作的品质。和团队一起开拓茶饮自动化的前沿,向行业领路人的目标迈进。 1. 参与自动化设备结构设计,跟进需求评估、方案、供应商及门店应用; 2. 绘制图纸、分析原理、论证方案,设计并迭代原型、功能及工艺样机,完成验证; 3. 协助解决供应商、试产与量产问题,逐步承担小项目或设计模块。 任职资格: 1. 面向2027届应届毕业生,全日制本科及以上学历,自动化、机械设计类等相关专业优先; 2. 热爱思考、喜欢钻研、善于沟通,有较强的学习动力和意愿,同时具有较强的执行力; 3. 能够结合实际项目说明结构方案、设计取舍、试验验证与问题改进过程; 4. 有机械结构类实习或机械相关大赛经历者优先;有RoboMaster战队队长、机械组长等经历,并取得实际设计、制作调试成果者优先。

🏢 企业简介

总部浙江
📍 主要办公地点
杭州长沙台州厦门西安苏州绍兴合肥武汉南昌

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
新茶饮万店规模上市公司,年轻化团队,结果导向,门店运营导向。
⏰ 加班情况与工作强度
总部职能岗双休相对规律;门店/区域管培生需下店历练,工作时间跟着门店走。
💰 薪资待遇与年终奖
校招生平均约18.5k/月,管培生项目起薪40-80万(含期权)。一年至少2次调薪/晋升。
🎁 福利体系
五险一金、免费奶茶畅饮、水果自由、节日福利、带薪年假、团建、兴趣社团。
📋 校招流程经验
网申→笔试(部分岗)→一面→二面→HR面→Offer。
🚀 投递建议与避坑指南
管培生项目面向应届及毕业3年内,集团高管亲自带教;总部base杭州。
👥 员工口碑与离职率评价
新茶饮赛道头部公司,增长快,福利有特色(免费奶茶水果),但门店岗工作强度大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届秋招正在进行,总部和门店管培方向同时开放。

ℹ️ 信息来源

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