古茗茶饮
校招

岗位信息

招聘岗位
销售管培生(果如食品)
工作城市
杭州
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-11

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责: 1、销售业务执行:协助完成区域内饮料产品的销售任务,根据市场需求制定销售计划,跟踪销售进度并分析数据,推动业绩增长; 2、市场拓展: ①收集市场动态、竞品信息(如价格策略、促销活动、新品发布等),形成分析报告,为销售策略调整提供依据; ②调研消费者需求与偏好,协助开发符合市场趋势的销售方案(如针对年轻群体的口味推广、节日促销活动等); 3、客户沟通与服务:维护现有客户关系,定期拜访经销商、零售商等渠道伙伴,解决产品销售中的问题(如库存管理、物流配送); 4、营销活动策划与执行:协助策划并执行区域内的促销活动(如展会、试饮、主题营销),跟进活动效果并优化方案; 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学、化学、市场营销等相关专业优先; 2、具备较强的沟通表达能力、抗压能力,能适应高频客户拜访或区域出差;有团队协作意识与市场敏感度。

🏢 企业简介

总部浙江
📍 主要办公地点
杭州长沙台州厦门西安苏州绍兴合肥武汉南昌

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
新茶饮万店规模上市公司,年轻化团队,结果导向,门店运营导向。
⏰ 加班情况与工作强度
总部职能岗双休相对规律;门店/区域管培生需下店历练,工作时间跟着门店走。
💰 薪资待遇与年终奖
校招生平均约18.5k/月,管培生项目起薪40-80万(含期权)。一年至少2次调薪/晋升。
🎁 福利体系
五险一金、免费奶茶畅饮、水果自由、节日福利、带薪年假、团建、兴趣社团。
📋 校招流程经验
网申→笔试(部分岗)→一面→二面→HR面→Offer。
🚀 投递建议与避坑指南
管培生项目面向应届及毕业3年内,集团高管亲自带教;总部base杭州。
👥 员工口碑与离职率评价
新茶饮赛道头部公司,增长快,福利有特色(免费奶茶水果),但门店岗工作强度大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届秋招正在进行,总部和门店管培方向同时开放。

ℹ️ 信息来源

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