北电数智
岗位信息
招聘岗位
客户经理
工作城市
北京
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布(以企业官网为准)
发布日期
2026-11-03
📋 岗位职责 / 任职要求
【岗位职责】
1.在带教下承担所辖客户或行业方向的销售目标:入职后从协助资深客户经理维护存量客户、跟进中小型商机起步,逐步过渡到独立负责指定客户清单或行业方向的销售指标,对商机转化率与签单结果承担直接责任。
2.客户关系的建立与持续经营:对接政府机关、国有企业及产业客户的信息化或业务主管部门,理解客户的AI建设规划与预算节奏,建立从业务骨干到决策层的多层级联系,使客户关系不因单点人员变动而中断。
3.商机挖掘与销售全流程推进:从客户日常沟通、行业政策信号和既有项目延伸中识别算力服务、AI底座或行业解决方案的商机,在售前与解决方案团队支持下完成需求确认、方案价值呈现、报价与商务谈判、招投标及合同签署。
4.内部资源的协调与推动:在商机推进中调动售前、产品方案、交付等团队资源,将客户需求准确传递至后方,推动方案调整与资源配置,同时对内部响应节奏保持跟踪,避免因协同迟滞造成商机流失。
5.回款跟踪与客户满意度维护:对已签约项目的交付进展与回款节点保持关注,配合交付与财务团队推动应收账款的按期回收;在项目交付后持续维护客户关系,挖掘续约、扩容或交叉销售的机会。
6.在实战中建立对AI产品体系与政企采购逻辑的理解:逐步理解北电数智“前进·智算平台—红湖·可信数据空间—宝塔·模型适配平台—新天·智能体平台”等产品矩阵的能力边界与适用场景,理解政企客户在预算周期、采购流程、决策链条上的运行规则,形成独立判断客户需求真伪与商机质量的能力。
【任职要求】
1.2027届本科及以上应届毕业生,专业不限;工商管理、市场营销、经济学、计算机、电子信息等相关专业优先。
2.对销售工作有真实意愿,理解客户经理的核心产出是“把商机变成签单、把签单变成回款”,对结果导向和业绩压力有合理预期,而非将岗位视为过渡性选择。
3.沟通主动、跟进有韧性:能够在多轮对接和较长的决策周期中保持推进节奏,面对客户的犹豫、拒绝或内部流程阻滞时不轻易放弃,同时懂得判断哪些商机值得持续投入。
4.具备基本的商业分析意识:能够从客户的业务现状、预算信号和组织结构中判断其真实需求与付费意愿,而非仅凭“客户说有兴趣”就判定为有效商机。
5.对AI行业的基本商业逻辑有学习意愿,愿意理解算力服务、大模型应用与行业解决方案“卖给谁、解决什么问题、为什么现在买”。
6.接受阶段性出差或客户现场拜访的工作节奏;具备较强的自驱力和抗压能力,在带教期结束后能够独立管理客户节奏和销售进度。
🏢 企业简介
成立2023 年性质国企总部北京
北电数智(北京电子数智科技有限责任公司)成立于2023年,是北京电子控股有限责任公司布局人工智能领域的产业平台,注册资本3.5亿元,注册地位于北京市朝阳区酒仙桥。公司聚焦国产芯片商用、数据价值释放、大模型落地三类产业难题,构建1个AI底座加2大产业发展平台的业务范式,产品矩阵包括星火·AIDC算力中心、前进·智算平台、红湖·可信数据空间、宝塔·推理引擎、新天·智能体平台与有为·超级应用平台。目前公司已布局26个城市级AI底座,总算力规模突破20000P,链接AI产业生态伙伴700余家,业务覆盖北京、济南、佛山、珠海等城市,在工业、医疗、政务、文旅、教育等领域的标杆应用已完成落地。
投递方式
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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)
🏢 公司文化与工作氛围
技术驱动型组织,围绕智能体平台与算力做产品化,研发与产品协同紧密;岗位描述强调"参与架构建设""跟踪前沿技术并推动落地",说明重视技术判断力而非单纯执行。整体偏研究型工程文化,适合愿意读论文也能写工程代码的同学。
⏰ 加班情况与工作强度
平台研发与大模型训练类岗位在版本发布、模型迭代期加班较集中;项目交付岗需配合客户节奏出差。库内 JD 未标注工时制度,AI 行业整体节奏偏快,建议面试时确认目标团队的值班与出差情况。
💰 薪资待遇与年终奖
库内 58 条均无薪资数据。AI 与算力方向企业的校招薪酬通常与职级强相关,核心研发岗区间较宽,但本库无据,请以官方公告与 offer 明细为准,面试时问清"月薪×月数 + 绩效/期权"结构。
🎁 福利体系
库内无福利清单。北京 AI 企业通行配置含五险一金、补充商业保险、年度体检、带薪年假、餐补/班车,核心岗位可能含期权或项目奖金;具体以录用通知为准,建议明确期权授予与成熟条件。
📋 校招流程经验
网申(飞书招聘系统)→ 简历筛选 → 技术面(1-2 轮,算法岗常含 coding 与项目深挖)→ 交叉面/负责人面 → HR 面 → offer。库内岗位为滚动发布,未设统一笔试,具体批次以官方通知为准。
🚀 投递建议与避坑指南
58 条投递入口全部为飞书招聘系统(caz6yhvgk5z.jobs.feishu.cn)。库内仅 1 条标注截止日期,其余为滚动招聘,建议尽早投递。算法与平台岗建议在简历中体现智能体编排、RAG、模型微调等实操经验,与 JD 关键词对齐。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据。AI 平台类公司的公开评价通常集中在"技术前沿、能接触真实算力与模型资源""组织仍在成型、流程不如大厂完善"。建议向在职员工核实团队规模、汇报关系与实际项目归属。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
岗位结构呈"平台 + 场景"双层:底层是智能体平台研发/Runtime/架构与芯片评测,上层是 AIGC、空间智能、医疗、文旅等场景的产品与运营,说明公司在做"通用智能体底座 + 垂直行业落地"的组合;大模型后训练算法岗单列,反映模型调优能力被视为核心竞争力。
ℹ️ 信息来源
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