厦门安踏服饰有限公司

【职位描述】 岗位职责： 新零售业务执行与业绩达成 ：执行公司的新零售业务，包括但不限于抖音直播运营、小红书内容推广、会员社群运营、即时零售等，协同团队达成经营目标； 新零售数据分析与渠道拓展 ：分析新零售业务数据，评估营销效果，持续优化内容质量与传播策略，尝试开拓新零售渠道的应用场景； 跨部门协作 与领导力 提升 ：与零售部门及其他相关部门紧密合作，作为公司社交电商部门的核心储备力量，不断学习实践高效管理团队的方法并不断提升领导力。 岗位要求： 1、2027届统招本科及以上学历，传媒、市场营销、广告学、电商、统计学等相关专业优先； *即毕业时间为2 02 6年9月至2 02 7年8月（中国大陆以毕业证为准，非中国大陆地区以学位证为准） 2、具备良好的数据分析能力和一定的自媒体创作能力，熟悉基础的影像器材与后期工具； 3、热情开朗，沟通表达能力强，团队合作能力佳；创新思维强，敢于尝试新事物； 4、接受全国或区域内调派，热爱零售行业且能够接受前期终端轮岗； 5、对新零售行业有一定了解，熟悉新零售玩法及市场趋势； 投递说明： 网申→简历初筛→AI面试→面试（2-3轮）→Offer发放→签订三方→正式入职 其他描述： 1、具备市场竞争力的薪酬 薪酬结构：月薪7000元-10000元+校招生荣誉津贴（500元-9000元/月） 2、发展和培育资源倾注 每年2-4次晋升机会，校招生特有培育路径/导师加持，奥运星/安踏生标识为你的安踏生涯护航 3、吃穿住行在安踏 季度制服券、集团旗下全品牌内购会参与权限；五险一金，补充医疗保险，年度体检、节日福利、团建基金等 【单位简介】 安踏集团是一家专门从事设计、生产、销售运动鞋服、配饰等运动装备的综合性、多品牌的体育用品集团。公司创立于1991年，2007年在香港上市。2019年，安踏集团营收近340亿元，同比增长40.8%，创有史以来的最佳业绩，已连续六年保持高速增长。 经过近30年的发展，安踏集团已经从一家传统的民营企业转型成为具有现代化治理结构和国际竞争能力的公众公司。从2015年起，安踏集团一直是中国最大的体育用品集团，市值在2019年10月超过了2000亿港币。2019年12月，安踏集团全球零售中心落地上海，迈出全球化的重要一步。 安踏集团坚持“单聚焦、多品牌、全渠道”的发展策略。集团旗下拥有安踏ANTA（中国）、斐乐FILA（意大利）、迪桑特DESCENTE（日本）、可隆KOLON（韩国）等多个中国及国际知名的运动品牌,全面满足消费者的多元化需求。2019年3月，由安踏体育、方源资本、 Anamered I 校园招聘违规举报 提示：在微信扫描关注，可以直接 【其他信息】 职位类别：储备干部培训生 招聘人数：10 需求专业：不限专业 单位规模：1000-5000人 单位性质：其他企业（含民营企业等） 福利标签：年度旅游 岗位晋升 带薪年假 所属行业：批发和零售业