【工作职责】 1、持续追踪监管态势、财富管理及金融科技趋势，重点关注大模型、Agent等AI技术发展及其在金融领域的应用，结合公司及部门战略，输出发展规划、专题研究，为管理层提供关键决策输入； 2、深度参与数智化经营模式与重点项目规划，围绕客户全生命周期经营，推进AI在客户洞察、运营触达、服务陪伴等场景中的落地应用，驱动业务经营提质增效； 3、跟踪部门重点指标、重点任务及重点工作进度并组织部门经营例会；与公司相关部门联络，推进部门经营情况、集团及条线督办事项跟踪反馈。 【招聘要求】 1、2027届毕业生，硕士及以上学历； 2、对财富管理、AI及数智化转型有极强的敏锐度和好奇心，能快速将前沿技术转化为可落地的业务洞察与规划思路； 3、具备优秀的结构化思维与研究能力，能从复杂信息中快速抓住关键问题，形成清晰观点与逻辑框架，习惯用AI工具辅助完成高质量报告； 4、具备良好的文字表达、沟通协调和项目推动能力，能够适应跨部门、多任务、快节奏的工作环境； 5、有CFA、司法、项目管理等相关认证，或有战略咨询、AI产品等实习经历者优先。