荣耀终端股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
战略规划助理
工作城市
深圳
毕业届别
2027
学历要求
硕士研究生
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-08-18
发布日期
2026-08-18
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责：
1、持续开展战略洞察，包括宏观分析、产业研究、行业与竞争分析，以及商业模式研究等，识别风险与机会，为公司战略决策提供支撑；
2、推动公司战略规划与落地工作，包括参与战略制定、业务规划、项目管理与跨部门协作等，并协助CEO及高管团队推动关键战略落地；
3、进行人文与社会研究、消费者洞察与分析等，聚焦公司业务，洞察并拆解核心问题，产出前瞻性和创新性的观点。
岗位要求：
1、研究生学历，经济学、金融学、心理学、社会学等相关专业优先；
2、热爱思考，拥有广阔的知识视野，具备优秀的逻辑分析与结构化思维能力，能系统性解决复杂问题，能输出独到见解或观点；
3、具备出色的沟通表达和团队协作能力，积极上进，热爱学习，能抗压，仔细、认真，有责任心；
4、熟练使用Word、Excel、PPT等常用Office办公软件，有扎实的文字功底，具有良好书面写作及表达能力；
5、英语四六级及以上优先。
🏢 企业简介
成立2020 年总部深圳
荣耀终端股份有限公司（Honor）成立于2020年，总部位于深圳，是源于华为体系的独立智能终端提供商。公司聚焦于智能手机、平板电脑、笔记本电脑、穿戴设备及智慧生活生态产品的研发与销售，在全球设有多个研发中心与生产基地，业务覆盖中国及欧洲、中东、东南亚等国际市场。荣耀坚持自主研发与全球化供应链布局，在折叠屏、影像系统等方向持续投入。
投递方式
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校招宝当前收录 荣耀终端股份有限公司 在招校招岗位 49 条，工作地点覆盖 深圳、北京、全国、西安、全部地区，学历要求含 本科及以上、本科。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
JD显示研发已采用AI Native方式推进，强调提示词设计、架构约束与代码审阅等新工作方式，团队对AI工具使用能力有明确期待；建议面试时了解所在业务线的技术路线与协作方式。
⏰ 加班情况与工作强度
消费电子研发受产品发布节奏驱动，版本收敛与量产期加班较常见，部分岗位需深圳、西安等多地协同；具体作息、值班与出差安排建议在面试沟通时确认，以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内67条岗位均未公开薪资标准，以官方公告为准；建议在offer沟通阶段书面确认基本工资、绩效奖金与股票激励口径、试用期薪资比例及五险一金缴纳基数。
🎁 福利体系
库内未披露福利细则，以官方公告为准；建议在offer沟通时索要书面福利清单，重点确认五险一金缴纳基数、补充医疗、员工内购、体检、激励计划与年假标准。
📋 校招流程经验
招聘走官网career.honor.com统一投递，库内未见完整流程说明；建议按网申、在线测评、笔试或技术面试、综合面试、体检、签约的通用路径准备，以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
投递入口以career.honor.com为主（66条）；岗位按城市与业务线区分，投递前建议明确深圳、北京或西安等意向地，算法岗需准备模型与项目细节，机器人等新业务方向岗位竞争相对分散。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价原文，建议通过牛客、脉脉与终端行业社群交叉了解各业务线的真实节奏与考核强度，再结合面试沟通判断，最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批67个岗位中软件开发15个、算法工程师15个，AI驱动开发、大模型与AI安全方向集中开放，同时出现机器人整机架构、机器人算法与IP孵化等新岗位，反映终端厂商向AI与机器人新赛道延伸。
ℹ️ 信息来源
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