零跑汽车

民企汽车387 条招聘记录

🏢 企业简介

成立2015 年总部杭州

零跑汽车是国内领先的智能电动汽车制造企业,专注于新能源汽车整车及核心零部件的研发、生产与销售,业务覆盖纯电动与增程式车型,在电驱、电池、智驾等关键技术上坚持全域自研,构建了较为完整的垂直整合能力。公司总部位于杭州,研发与制造布局辐射长三角,在上海、杭州等城市设有研发与业务机构,持续投入电动化、智能化技术迭代。依托国内快速增长的新能源汽车市场与清晰的全球化路径,零跑在主流消费级市场形成稳定产品矩阵与交付规模,为机械、电子、软件、算法等方向的应届生提供贴近产业一线、兼具工程深度与成长空间的技术与业务平台。

📍 主要办公地点
杭州上海

📋 招聘信息(387 条)

2026-08-17 · 校招
校招-车控测试开发工程师(台架)(J18053)
浙江省·杭州
2026-08-17 · 校招
校招-智能空间测试开发工程师(台架)(J18050)
浙江省·杭州
2026-08-17 · 校招
校招-可靠性设计工程师(J18047)
浙江省·杭州
2026-08-17 · 校招
校招-电源控制算法工程师(J18032)
浙江省·杭州
2026-08-17 · 校招
校招-电控算法工程师(主驱/压缩机)(J18031)
浙江省·杭州
2026-06-11 · 26届校招
零售管培生
上海/天津/广州
2026-04-30 · 27届校招
端到端大模型算法
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
电控算法
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
电池失效分析
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
应用软件
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
基础软件
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
电池结构设计
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
电池体系研发
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
电池材料研发
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
Ul设计
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
3D模型师
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
测试开发
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
线束工程
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
硬件设计
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
声学调音
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
嵌入式软件开发
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
EEA系统
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
渗透测试
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
网络数据安全
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
预期功能安全
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
功能安全
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
智能驾驶数据开发
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
音频算法
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
模型算法
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
规控算法
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
泊车感知
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
仿真算法
上海/杭州
2026-04-29 · 27届校招
世界模型算法
上海/杭州
2026-04-28 · 校招
27届实习-硬件工程师(J17549)
浙江省·杭州
🗓️ 已截止校招信息(13 条 · 仅供参考)▸ 点击展开

📊 招聘数据概览

本档案收录 零跑汽车 在招校招岗位 387 条,另有已截止历史招聘记录 13 条。工作地点覆盖 浙江省·杭州、杭州、上海、金华、湖州、浙江省·杭州市·钱塘区 等地;招聘批次含 校招、27届校招、秋招、26届校招;面向 2027、2026 届毕业生;学历要求以 本科、硕士、本科起 为主;最近一次信息更新于 2026-10-08。

📍 工作城市
浙江省·杭州 · 229 条杭州 · 70 条上海 · 31 条金华 · 30 条湖州 · 28 条浙江省·杭州市·钱塘区 · 19 条浙江省·金华市·金东区 · 15 条浙江省·金华 · 14 条浙江省·金华市·婺城区 · 14 条浙江省·湖州市·吴兴区 · 10 条浙江省·湖州 · 6 条重庆 · 4 条
🎓 学历要求
本科 · 186 条硕士 · 110 条本科起不限大专
🗓️ 招聘批次
校招 · 318 条27届校招 · 64 条秋招 · 3 条26届校招实习
👥 面向届别
2027 · 68 条2026
数据由校招宝在招岗位库实时聚合(统计时间 2026-10-10),全部可在本站岗位详情页核实。

📢 校招画像 · 来自官方公告

零跑汽车2026届零售管培生最后补录,本硕应届生专业不限,多城市门店轮岗。
🎓 校招对象2026届
🗓️ 毕业窗口2025年11月-2026年10月
🎯 面向对象2026届全日制应届毕业生,本科生,硕士生,海外留学生
💰 薪资参考- 称,零跑汽车核心研发岗位年薪“20W+基本没什么问题”(针对土木背景可投递的岗位)。 - 53.5%的岗位薪资在20-50K/月,2026年较2025年增长7%。 - 硕士工资约32.0K/月。 - 按具体职位、学历细分的完整薪资范围、月薪结构、年终奖月数、股票期权等信息,
📋 招聘情况
为2026届零售管培生最后补录,名额告急满额即止,本硕专业不限。
💡 价值亮点
技术驱动智能电动车企平台;全球超2000家网点渠道规模前列;一线轮岗销售交付售后培养
🧭 岗位方向
零售管培生,负责门店品牌讲解、客户接待、数字化营销及轮岗培训等。
🚀 投递要点
- 不要因专业名称直接放弃车企岗位,可关注研发仿真、供应链采购、制造工艺、EHS安全、项目管理等方向。 - 土木硕士做过有限元/动力学仿真课题(ANSYS/Abaqus)的,简历应重点包装有限元、模态、结构优化经历。 - 适配岗位包括:整车NVH仿真工程师(需放大动力学、有限元建模、模态、结构优化、仿真对标经历);电池结构仿真工程师(突出CAE动力学仿真,弱化传统施工内容;无对口项目可自制电池包简化模型形成案例)。 - 仿真相关软件技能应写在简历开篇位置。 - 避坑提示:存在加班情况较多、福利缩水、制度不透明等争议,求职者需结合自身对加班文化的接受度评估。 - 其他岗位具体投递建议、简历加分项等,
由公众号官方招聘公告自动提炼,仅供参考

📝 笔面经精华(7 篇)

✍️ 笔面试经验 7 篇
零跑汽车面经嵌入式C++数据开发IcebergSpark秋招面经
🔑 核心要点
  • Iceberg时间旅行、insert-overwrite与merge-into区别是高频考点
  • 小文件定义、产生原因、危害及HDFS与Iceberg处理方案必问
  • Spark UI、Stage/Task、explain及任务变慢定位是重点考察
  • Spark join策略、Task数据量与并行度设置需掌握
  • Flink watermark含义及简历项目真实性会被深挖
  • 数据库落盘故障处理是高频考点
⚠️ 注意事项
  • 简历写湖仓一体需明确平台建设方还是使用方,避免被追问
  • 小米实习复盘要准备做得好、不足与改进三方面
  • 提前思考对新能源车企及职业规划的看法
  • 反问环节可问团队规模、职责与算法数据配比
  • 项目介绍要突出技术难点与个人贡献
💡 实用建议
  • 系统复习Iceberg核心特性与写入策略,结合项目准备案例
  • 用Spark UI和explain实操演练慢任务定位与调优
  • 梳理小文件全链路问题及传统HDFS解决方案
  • 模拟简历项目深挖,确保技术栈细节能自圆其说
  • 复习数据库持久化与故障恢复机制
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