均胜
校招

岗位信息

招聘岗位
【27届校招】具身仿真研究员
工作城市
宁波
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-08-21

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责 1、负责面向具身智能的 Sim2Real/Real2Sim 技术研究与开发,构建仿真环境、真实机器人与学习算法之间的双向闭环,提升机器人策略从仿真迁移到真实环境的效率和可靠性。 2、研究 Real2Sim 场景重建与系统辨识,包括机器人本体、传感器、物体、材质、动力学参数及交互过程的建模,提升仿真环境与真实世界的一致性。 3、研究 Sim2Real 迁移方法,包括域随机化、域适配、动力学随机化、特权信息学习、残差学习及在线校准,降低视觉、物理和控制层面的仿真—现实差距。 4、建设仿真训练、策略评测和真机验证体系,推动模仿学习、强化学习及机器人策略在仿真和真实平台上的规模化训练与闭环迭代。 岗位要求 1、计算机、自动化、机器人工程、控制科学、电子信息、数学等相关专业硕士及以上学历,博士优先。 2、编程基础扎实,熟练掌握 Python、C++及Linux开发环境,熟悉 PyTorch,具备良好的算法实现、系统调试和工程化能力。 3、深入理解 Sim2Real、Real2Sim、系统辨识、域随机化及域适配等方法,具备机器人仿真环境构建、策略迁移或真实机器人实验经验。 4、熟悉 Isaac Sim、Isaac Lab、MuJoCo、Genesis、ManiSkill、Gazebo等一种或多种仿真平台,了解机器人运动学、动力学、传感器模型及控制系统。 5、具备扎实的实验方法论,能够系统分析视觉差异、动力学偏差、传感器噪声、控制延迟等迁移问题;学习能力和自驱力强,具备良好的团队协作与沟通能力。 6、在机器人领域会议(CoRL、RSS、ICRA、IROS)或机器学习领域会议(NeurIPS、ICML、ICLR)发表过一作论文,具备强化学习、模仿学习、机器人操作、灵巧操作或全身控制相关经验,具备三维重建、神经渲染、数字孪生、场景生成或可微分物理仿真相关经验,具备真实机器人控制、传感器标定、系统辨识、软硬件联调及大规模仿真训练经验,拥有具有影响力的开源项目、机器人竞赛成绩或工业级机器人系统落地经验加分。

🏢 企业简介

总部宁波

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
均胜电子(宁波均胜电子股份有限公司)企业文化以创新、全球化、客户至上为核心。作为全球第二大汽车安全系统供应商,公司强调技术创新和品质管理。公司具有全球化视野,在德国、美国、日本等多地设有研发中心和生产基地。鼓励员工参与国际化项目,提供跨文化工作体验。
⏰ 加班情况与工作强度
均胜电子工作强度中等。汽车电子行业项目节点紧,研发和工艺岗位在项目攻坚期需要加班。生产制造岗位需要适应工厂作息。南京工艺开发工程师等校招岗位薪资6-7K·14薪,设计工程师10-11K·14薪。公司管理相对人性化,食堂自助餐形式,菜品丰富,水果牛奶都有。
💰 薪资待遇与年终奖
均胜电子薪资在汽车零部件行业中具有竞争力。校招工艺开发工程师6-7K·14薪,设计工程师10-11K·14薪,嵌入式开发工程师6-8K·14薪。硕士工资约26.2K,博士约42.5K。车联网架构师30-55万,ADAS域控工程师25-50万,V2X/5G-Tbox 22-45万。66.2%的岗位薪资在10-30K区间。
🎁 福利体系
均胜电子福利体系完善,包括五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检等。公司食堂采用自助餐形式,菜品丰富,提供水果和牛奶。提供员工宿舍,住宿条件在宁波工厂中属于第一梯队。另有交通补贴、通讯补贴、高温补贴、团建活动等。部分岗位提供股票期权和年终奖。
📋 校招流程经验
均胜电子2027届校招流程为:网申→简历筛选→笔试/测评→面试(专业面试+HR面试)→Offer发放。校招方向包括具身智能、机器人控制、汽车安全项目管理等,覆盖宁波、上海、合肥、南京等地。面试注重专业能力和综合素质,技术岗需考察相关专业知识和项目经验。
🚀 投递建议与避坑指南
均胜电子2027届校招重点发力具身智能和机器人方向,汽车安全和智能驾驶方向需求持续。机械、电子、自动化、计算机、材料等专业需求较大。建议根据专业方向和地域偏好选择合适岗位。宁波总部生活成本较低,房价仅为上海的1/3,薪资性价比高。可通过官方招聘网站和校园宣讲会投递。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价均胜电子作为全球第二大汽车安全系统供应商,平台大、技术积累扎实。食堂自助餐和员工宿舍受到好评,吃住条件在宁波工厂中属于第一梯队。管理相对人性化。部分员工反映校招起薪相对较低,工艺岗6-7K·14薪,研发岗薪资较高。汽车行业周期性明显,项目节点期间加班较多。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
均胜电子2027届校招重点发力具身智能和机器人方向,显示公司从传统汽车安全向智能驾驶和机器人领域转型。自研光电芯片与感知算法,新人可参与物理AI核心技术。汽车电子行业随着新能源汽车和智能驾驶发展前景广阔。公司全球化布局,提供国际化工作机会。整体招聘规模稳定增长。

ℹ️ 信息来源

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