北森

校招

岗位信息

招聘岗位
销售运营实习生(杭州)(J14916)实习
工作城市
浙江省·杭州
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-10-30

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责

1、报价单审核管理:严格依据公司产品售卖规范、报价审批及价格管理规则,对接销售团队提交的报价单据,完成审批,保障报价流程有序落地。 2、销售问题答疑支撑:解答销售团队日常工作中遇到的售卖规则、报价流程等疑问,快速响应业务诉求,解决销售业务推进中的卡点问题,助力业务高效成交。 3、流程制度优化迭代:梳理售卖制度、报价审批中的流程冗余、规则漏洞、操作不便等问题;针对性提出完善方案,持续提升销售报价及规则审批效率。 4、日常数据与台账整理:定期统计报价审核相关数据,维护报价审批台账,汇总销售高频疑问,形成问题沉淀文档,为制度迭代提供数据及案例支撑。

任职要求

1、本科及以上在读学生,市场营销、工商管理、商务运营等相关专业优先可长期实习者优先; 2、逻辑思维清晰,细心严谨、责任心强,对规则梳理、流程优化类工作有较高敏感度; 3、具备良好的沟通表达能力和问题解决能力,能够耐心对接销售、清晰解答业务疑问; 4、熟练使用 Office 办公软件,擅长 Excel 数据整理、台账记录,可高效完成文档梳理工作; 5、工作主动高效,有良好的执行力和复盘意识,愿意主动发现问题、推动流程优化; 6、实习时间:每周可实习 4 天及以上,实习期 3 个月及以上,能尽快到岗优先。

🏢 企业简介

总部北京

北森是国内领先的人力资源科技公司,专注于为企业提供一体化HR SaaS云平台及人才管理解决方案,业务覆盖招聘、测评、核心人力、绩效等全场景,在HR SaaS与人才测评领域占据头部市场地位。公司总部位于北京,研发与交付网络辐射全国多座城市,当前在北京、大连、成都等地开放校园招聘,为应届生提供软件研发、产品、数据、客户成功等方向的成长岗位。依托云计算、大数据与AI技术布局,北森持续推动人力资源管理数字化,业务保持稳健扩展。对于应届生而言,可深度参与真实企业级SaaS产品的构建与迭代,在技术实战与行业理解上获得清晰的发展路径与长期职业空间。

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🎯 AI校招画像 (来源:校招宝数据聚合)

🏢 公司文化与工作氛围
JD显示公司按大客户事业部、华北/华中战区、软件交付部等组织划分,交付岗需驻客户现场并与客户HR团队长期协作,整体偏项目制与服务导向。
⏰ 加班情况与工作强度
交付与支持岗需响应客户系统问题并定期复盘,项目上线期强度较高;实习岗按实习周期安排。建议面试时确认驻场比例与出差频率。如需准确了解工时,建议在面试中直接询问作息安排、加班频率与调休政策。
💰 薪资待遇与年终奖
该企业薪资待遇在库内无公开数据,本页不做推测;具体标准以官方公告与最终offer为准,建议面试时直接向HR确认薪酬结构、发放口径与调薪周期。
🎁 福利体系
库内JD未列完整福利清单。建议在offer沟通阶段确认社保公积金基数、差旅与驻场补贴、以及实习转正机制。建议在offer沟通阶段逐项确认社保公积金基数、食宿安排、补贴标准与假期政策,再横向比对不同offer。
📋 校招流程经验
JD提及管培生岗需在软件交付、系统支持、客户成功、运营等部门轮岗;具体笔试与面试轮次库内无记载,建议直接咨询招聘方。建议直接咨询招聘方或关注企业校招公众号,获取笔试科目、面试轮次与各节点时间安排的准确信息。
🚀 投递建议与避坑指南
库内投递入口以beisen.zhiye.com(38条)为主,另有牛客与实习僧链接。需注意本轮同时包含校招与实习序列(如测试实习生、客开后端实习生),投递时请核对岗位性质与毕业年份要求。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据,本页不采集未经验证的点评;如需了解真实氛围,可通过校友或公开职场社区交叉核实。本页不采集未经验证的点评;如需了解真实氛围,可通过校友、在职员工或公开职场社区交叉核实。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本轮岗位以交付、实施与顾问类为主,同时开放AI算法、安全与前后端研发岗,显示公司在AI能力建设与客户交付两端同时投入;管培生序列继续保留。

ℹ️ 信息来源

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