广东博迈医疗科技股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
操作员
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
未公布（以企业官网为准）
发布日期
2026-10-26
📋 岗位职责 / 任职要求
【职位描述】
岗位职责：
1、学习生产流程，
组装医疗器械，学习
生产工艺、设备
维护
及质量管理等工作；
2、生产数据的记录、总结及反馈
。
岗位要求：
1、
年满16岁，中专或大专在校生，医药相关专业优先。
2、
身高150cm以上，，视力良好（近视500度以下），无色盲/色弱/斜视，手部及身上无大面积脱皮，无甲肝/乙肝/肺结核/真菌感染等传染病（能取得食品从业人员健康证），身体健康（无低血糖/心脏病等可能猝发晕厥的疾病）。
3、无纹身，不染五颜六色的头发。
4、
不可以带手机进车间，不能化妆、涂指甲油、穿戴饰品
、穿拖鞋上班
。
5、
能接受穿连体无尘服，戴橡胶手套，能接受偶尔看显微镜（显微镜不需要一直盯着看）
。
6、
能接受工作性质及加班
、
夜班
强度。
投递说明：
现场面试-登记-报道入职
【单位简介】
广东博迈医疗科技股份有限公司（以下简称“博迈医疗”）成立于2012年3月，总部位于东莞松山湖，在湖南、上海、深圳、荷兰、新加坡等地设有生产基地、办事处。公司拥有16000平米GMP及FDA认证车间和实验室，超100亩储备工业用地（松山湖、株洲），具有200万套球囊导管产能、300万套技术产能，是国内最大的球囊导管研发、生产及销售企业。公司拥有20多个上市产品系列，专注于血管介入，覆盖冠脉介入、外周介入、血管通路、神经介入等领域，销售覆盖100多个国家和地区，全球超过600张三类产品注册证，在研产品超30项。
公司拥有一支具备全球领导力的资深团队，团队成员具有15年以上血管介入行业经验积累。创始人在知名跨国医疗器械公司工作多年，核心高管积累了丰富的商业化和生产运营成功经验。
公司此前已获多家知名投资机构的持续追加投资，机构投资人包括同创伟业、元生创投、招商局资本和君和资本等。 (详情请点击：
https://www.brosmed.com
）
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【其他信息】
职位类别：其他
招聘人数：200
需求专业：生物制药工艺，食品加工工艺，药剂，药学
单位规模：1000-5000人
单位性质：其他企业（含民营企业等）
福利标签：年度旅游 岗位晋升 餐补 员工旅游 健康体检
所属行业：制造业
🏢 企业简介
成立2012 年性质民营总部东莞
广东博迈医疗科技股份有限公司成立于2012年3月，总部位于广东东莞松山湖，是一家专注于微创介入医疗器械研发、生产和销售的国家高新技术企业，入选国家级专精特新“重点小巨人”企业。公司产品覆盖心血管、神经介入、外周血管及介入配件等领域，主营球囊扩张导管、导引导管、微导丝等一次性使用介入耗材，产品进入国内外医疗机构。博迈医疗现有员工近1500人，在全球多个国家和地区建立销售与服务网络，致力于通过材料与工艺创新提升国产介入器械的临床可及性，服务于微创手术普及与血管疾病诊疗需求。
投递方式
投递入口需登录后查看，登录 / 注册 即可使用🏢 该企业正在招聘的其他岗位
校招宝当前收录 广东博迈医疗科技股份有限公司 在招校招岗位 84 条，工作地点覆盖 东莞、株洲、长沙、深圳、济南、武汉，学历要求含 本科、硕士、本科及以上。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
查看 广东博迈医疗科技股份有限公司 全部在招岗位与笔面经 ›🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
医疗器械行业受法规与质量体系约束较强，公司岗位设置中质量管理、工艺、临床等环节占比明显，反映「合规优先、质量为本」的组织特征。JD中「参与建立并优化实验室管理体系」「了解ISO 17025等质量管理体系」等条目印证这一倾向。建议在面试环节向面试官了解团队风格，以官方公告为准。
⏰ 加班情况与工作强度
医疗器械研发与工艺岗通常需要配合产品验证与注册节点，存在阶段性赶工；生产计划与现场岗需适应厂区作息。具体作息、值班与出差安排建议在面试沟通时确认，以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内未收录薪资数据，以官方公告为准。建议在offer沟通阶段书面确认基本工资、绩效奖金与年终奖构成、试用期薪资比例及调薪周期。
🎁 福利体系
库内未收录福利明细，以官方公告为准。建议在offer沟通时向HR索要书面福利清单，重点确认五险一金缴纳基数、住宿与餐补、交通补贴、年假与体检等项目的具体标准。
📋 校招流程经验
库内未收录完整流程说明。参考医疗器械行业校招常规节奏一般为：网申—简历筛选—笔试/测评—专业面试—综合面试—体检—offer发放。建议关注公司官方招聘渠道获取最新批次通知，并以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
官方投递入口以 MokaHR 系统（app.mokahr.com）为主，同步在高校就业平台发布。JD中「广东博迈医疗2027届校园招聘简章」提供了公司全貌，建议投递前先阅读简章确认岗位族；营销管培生有明确城市标注（如北京），需按意向城市投递。
👥 员工口碑与离职率评价
库内未收录员工评价。建议通过牛客、脉脉及医械行业社群了解公司在东莞松山湖基地的实际工作体验、研发强度与晋升通道，再结合面试沟通自行判断，最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
本批岗位中管培生（16条）与软件开发/算法/AI类岗位（合计13条）占比较高，显示公司在人才储备与数字化、工业AI方向的双重投入；同时工艺、材料、质量等介入器械核心环节岗位持续开放，反映产品线扩张与产能建设需求。
ℹ️ 信息来源
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