新易盛
岗位信息
招聘岗位
SI/PI/射频仿真工程师(J10616)
工作城市
四川省·成都市·双流区
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-10-22
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1. 负责硅光调制器/铌酸锂调制器/高速PD 电极结构的设计及开发 2. 解决电光芯片片上及封装结构中的信号完整性（SI）与电源完整性（PI）问题； 3. 针对电光芯片在多种先进集成封装形式中的射频相关问题（如串扰、插损、回损等）进行分析与优化； 4. 与高速PCB设计团队协作，共同完成PCB与PIC（光子集成电路）整体链路的系统级评估； 5. 处理射频测试过程中及数据后处理环节中遇到的技术问题； 6. 配合光学团队或硬件团队完成硅光芯片的使用和调试
任职要求
1. 电磁场与微波技术相关专业硕士及以上学历 2. 具备SI/PI相关项目经验，拥有高速微波电路设计背景 3. 有先进封装经验（如2.5D/3D封装、chiplet、Fanout）项目经验者优先 4. 熟练掌握信号完整性及电源完整性分析工具，如HFSS、Siwave、ADS、Candence Sigrity等 5. 熟练掌握矢量网络分析仪的使用，了解其基本原理 6. 良好的沟通能力和团队协作能力，能够与跨职能团队高效合作 7. 具备较强的问题分析和解决能力，能够在压力下按时完成任务
🏢 企业简介
股票代码300502总部成都
新易盛总部位于成都，是国内通信电子领域专注于光通信模块及组件研发、制造与销售的代表性民营企业，在光模块行业具备较强的技术积累与市场竞争力。公司围绕数据中心、5G通信、光纤接入等方向持续布局高速率光模块产品，紧跟AI与算力基础设施建设带来的光通信升级需求，技术路线覆盖多种主流封装与速率平台。作为扎根成都的本土光通信企业，新易盛为应届生提供了从光器件、硬件电路到软件算法等多方向的研发与工程实践机会，所处赛道与数字经济发展高度契合，业务前景清晰，适合希望在通信电子产业长期成长的毕业生在成都就地加入并参与核心技术攻关。
📍 主要办公地点
投递方式
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校招宝当前收录 新易盛 在招校招岗位 86 条，工作地点覆盖 成都、海外、四川省·成都市·双流区、泰国、四川省成都、四川，学历要求含 大专、本科、本科及以上。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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🎯 AI校招画像 （来源：公开信息智能整理）
🏢 公司文化与工作氛围
- 团队氛围：据Boss直聘在职人事专员（6年）描述，公司氛围轻松，与同事或上级均能无障碍沟通。
- 团建活动：新春年会、篮球比赛、足球比赛、欢乐田园一日游、餐会等。
- 工作环境：恒温车间，干净整洁。
- 公司属性：已上市，通信/网络设备行业，员工规模1000-9999人。
- 价值观/文化：官方招聘宣传强调“逐光向上”“共享企业经营成果”，福利体系较完善。
⏰ 加班情况与工作强度
- 工作时间：上午09:00 - 下午06:00，实行弹性工作制。
- 加班补偿：设有节假日加班费、夜班补助、加班补助。
💰 薪资待遇与年终奖
- 薪酬定位：官方宣称为“具有竞争力的薪酬，付出与收获永远成正比”。
- 长期激励：提供股权激励，作为收入增长加速器，共享企业经营成果。
🎁 福利体系
- 五险一金：公司提供五险一金。
- 住宿与餐饮：公寓式宿舍、多样化食堂；包吃。
- 现金/礼品福利：节日现金或礼品福利。
- 交通与补贴：免费班车。
- 假期：带薪年假。
- 健康：年度健康体检、定期体检。
- 其他：绩效奖金、股票期权、团建聚餐、员工旅游、节假日加班费、夜班补助、加班补助、无线网覆盖。
📋 校招流程经验
- 招聘流程（2026届）：简历投递 → 综合面试 → 专业面试 → 录用。
- 投递渠道： 1. PC端校招官网：https://eoptolink.zhiye.com/campus 2. 移动端：“Eoptolink 新易盛”微信公众号 → 菜单栏【校园招聘】→ 26届校招 3. 招聘邮箱：recruit@eoptolink.com（邮件主题：“职位”+“姓名”+“学校”） 4. 招聘平台：前程无忧、智联招聘 5. 高校空中双选会（关注学校就业信息网）。
- 进度查询：“Eoptolink 新易盛”微信公众号 → 菜单栏【校园招聘】→ 进度查询。
2027届秋招提前批已于2026年8月启动，2026届秋招信息亦可作为参考。
🚀 投递建议与避坑指南
- 可参考的岗位要求（2026届校招）： - 产品工艺：本科及以上，电子通信、自动化、光电子科学与技术、光信息科学、电子科学与技术、测控技术与仪器等相关专业。 - 硬件测试：本科及以上，专业要求同上。 - 设备工艺：本科及以上，机械设计及自动化、机械工程、机械电子工程等相关专业。 - 生产储备干部：本科，专业不限，有工科背景者优先。 - 质量工程师：本科及以上，专业不限，工科类、质量管理类、英语等相关专业优先。 - 泰语管培生：本科及以上，专业不限，中文、泰语熟练，有英文基础者优先。
👥 员工口碑与离职率评价
- 正面口碑：Boss直聘人事专员（6年）表示公司最吸引人的是“福利丰厚，员工共享公司经营成果；高新技术行业，市场广阔，发展潜力巨大”；食堂午餐红烧牛肉备受好评，鸡腿、猪蹄好吃。
知乎相关问题仅有“布局强中强，耐心伺机而动”一句，无实质评价内容。
- 是否推荐：参考材料中无明确第三方推荐结论，仅有官方及在职员工正面表述。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 2026届校招岗位方向：产品工艺、硬件测试、设备工艺、生产储备干部、质量工程师、泰语管培生。
- 2027届提前批：已于2025年8月启动“逐光向上 e 起闪耀”提前批招聘，2026年8月又启动2027届秋招提前批，说明其校招需求持续存在。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 企业校招官网，版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
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