万孚生物
岗位信息
招聘岗位
技术支持工程师（西英双语）
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-10-19
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责：
1、对接海外客户开展技术交流，解答技术疑问，提供方案选型技术服务；协助完成区域年度任务指标，配合区域经理开展客户服务，保障代理商满意度。
2、协助搭建国际区域技术服务体系与标准化服务流程，参与经销商本地化工程师售后技能培训工作。
3、为海外经销商提供技术方案编制、设备维护指导，收集反馈各类问题信息；指导经销商团队依据 SOP 开展标准化安装、操作及设备日常维护，处理一线技术咨询。
4、服务海外终端客户，提供产品实验协助、方案、测评支持及日常技术答疑。
开展试剂项目性能验证实验，记录整理实验数据与问题，输出实验报告。
5、收集经销商、终端客户售后、回访及产品使用数据，协助梳理归档。
6、参与编写 SOP、操作维修手册、技术案例，协助搭建维护技术知识库。
7、调研经销商团队情况，收集人员信息，协助制定、落地海外销区经销商技术人员培训计划。
8、协助收集反馈售后质量、周期性问题，参与重大质量临时技术方案输出以及跨部门项目推进。
任职要求：
1、生物医学工程、生物技术、医学检验、电子器械、自动化、机电一体化等相关专业；英语和小语种方向（西班牙语 / 俄语 / 法语）专业亦可投递。
2、英语可作为工作语言：能流利读写邮件、文档，口语可正常沟通；小语种方向英语可放宽至CET-4。
3、有IVD / 医疗器械 / 体外诊断行业实习经历，或在校期间参与过电子、机械、检验相关竞赛/课题者优先。
4、沟通耐心、抗压性好，能配合海外时差处理客诉。
🏢 企业简介
成立1992 年股票代码300482总部广州上市已上市
万孚生物（广州万孚生物技术股份有限公司）成立于1992年，总部位于广州科学城，是以即时检测（POCT）为核心的体外诊断企业，在深圳证券交易所上市，股票代码300482。公司围绕免疫胶体金、免疫荧光、电化学、干式生化、化学发光、分子诊断、病理与生物原料等九大技术平台开发产品，检测项目覆盖心脑血管、炎症、肿瘤、传染病、毒品滥用、妊娠等领域，其中流感检测产品线覆盖甲型、乙型及H7亚型。公司现有员工约3000人，其中研发人员超过800人，在圣地亚哥与广州设有研发中心，产品销往150多个国家和地区，并在全球设有20余家子公司。
投递方式
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校招宝当前收录 万孚生物 在招校招岗位 103 条，工作地点覆盖 北京、广州、上海、东莞、南京、武汉 等地。以下为最近发布的部分岗位，可一并比较投递。
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市场推广专员（北京）
🎯 AI校招画像 （来源：校招宝数据聚合）
🏢 公司文化与工作氛围
库内无企业文化描述数据。从JD看强调合规验证、标准化技术体系与量产落地，IVD注册合规导向明显；具体团队氛围建议面试了解，以官方公告为准。
⏰ 加班情况与工作强度
技术支持岗需按区域跑医院与客户，出差频繁；海外销售需跨时区沟通并定期出访；研发与工艺岗在注册检验与转产阶段加班较多。库内无工时数据，具体作息与出差比例建议面试确认，以官方公告为准。
💰 薪资待遇与年终奖
库内85条在招记录均未披露薪资。IVD行业销售岗通常为底薪加提成，研发岗为固定薪资；本项目无库内依据，一律以官方公告与offer沟通为准。
🎁 福利体系
库内无福利明细数据。广州医疗器械企业常见配置包括五险一金、补充医疗、年度体检、餐补与班车、住房补贴、销售提成与项目奖等。具体标准以官方公告为准。
📋 校招流程经验
库内流程信息有限，可归纳为：网申（Moka）→简历筛选→线上测评→专业面试→综合面试→体检→offer。销售岗通常含情景面试。具体批次与时间以官方公告为准。
🚀 投递建议与避坑指南
主入口为Moka（app.mokahr.com，75条），另有重庆就业网等分流。JD显示技术工程师（分子）岗聚焦PCR与POCT呼吸道检测产品的中试放大、量产导入与工艺固化，偏工艺转化而非纯研发；海外销售经理需主导区域战略规划与渠道开发，英语或小语种为硬门槛。注意部分岗位未标注学历，需在投递时确认。
👥 员工口碑与离职率评价
库内无员工评价数据。公开渠道对IVD企业的普遍反馈是行业景气度与集采政策关联度高、销售压力大但技术支持岗相对稳定。建议按岗位类型向在职员工了解，最终以官方公告为准。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届在招85条，市场与销售类合计24条、技术支持10条，说明公司在国内渠道与海外市场同时扩张（产品覆盖150多个国家，西语与英语销售岗并行）；软件与算法岗出现，反映仪器端在向智能化与数据化延伸。
ℹ️ 信息来源
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