新华保险
岗位信息
招聘岗位
四川分公司-营销销售综合支持岗(J16940)
工作城市
成都
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-10-13
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1. 负责行销 E 化工具推广与功能维护，收集一线销售对 E 化支持的需求；推广总公司各类数据工具，承担统计管理、数据支持与报送相关工作。 2. 协同业务系统、财务核算对接，开展业务追踪与经营分析；对接一线队伍收集销售支持需求，联动中后台优化销售支持流程，宣导落地总分公司销售支持举措。 3. 落地渠道合规管理，监督营销员品质管理办法执行与资料存档，开展合规宣传，搭建渠道合规管理体系。 4. 开展销售风险预警、排查分析与督导整改，落实销售行为规范管理，处理非案件类违规行为。 5. 组织消费者权益保护自查及整改工作，履行渠道业务中的消保相关职责。
任职要求
1.本科及以上学历，保险、金融、计算机、统计学、法学等相关专业优先。 2.熟练操作Office办公软件，具备基础的数据处理（如Excel函数、数据透视表）和文案撰写能力。 3.具备良好的学习能力，能快速掌握公司E化工具、数据系统及合规管理要求；对智能工具应用、数据运营有兴趣，具备一定的逻辑分析能力。 4.具备严谨细致的工作作风，良好的沟通协调能力和团队协作精神；拥有较强的责任心和原则性。 5.在校期间有数据分析、合规管理、客户服务等相关实习经历或校园项目经验者优先。
🏢 企业简介
成立1996 年股票代码601336总部北京上市已上市
新华保险是国内领先的国有控股上市寿险企业，总部设于北京，深耕寿险、健康险、养老险及资产管理等核心业务，在行业中长期保持头部市场地位与稳健经营态势。公司持续推进数字化转型与金融科技布局，围绕智能核保、客户经营平台和精算风控体系强化技术能力建设，业务覆盖全国主要城市。当前在招岗位分布于北京、上海、南京、杭州、西安及全国多地，面向应届生开放产品精算、渠道运营、信息技术、健康管理等方向，提供体系化培养路径与国央企平台稳定的职业发展空间，适合希望在金融保险领域长期成长的毕业生加入
投递方式
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🎯 AI校招画像 （来源：公开信息智能整理）
🏢 公司文化与工作氛围
国有控股企业，稳定性强，管理规范。管培生项目2-3年培养为基层管理干部，4-5年成长为中层管理干部，含分公司各部门轮岗和三四级机构轮岗。
💰 薪资待遇与年终奖
管培生（内勤正式编）：浙江等分公司12000以上/月，多数分公司6000-8000/月。年终奖+各类补贴。
🎁 福利体系
六险一金、年终奖、健康体检、全套司服定制、购物卡、高温费、过节费、节假日福利。
📋 校招流程经验
投递简历→资格审核→在线测评→面试→笔试→考察→录用聘任→实习。
🚀 投递建议与避坑指南
经济、金融、保险、统计、市场营销等专业优先。所有岗位均为内勤正式编制，非销售岗。有学生会干部经历、中共党员优先。需符合亲属回避制度。
ℹ️ 信息来源
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