新华人寿保险股份有限公司河南分公司

2027届央国企金融

岗位信息

招聘岗位
新华保险河南分公司2027秋季校园招聘
工作城市
北京
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
截止日期
2026-12-31
发布日期
2026-10-13

📋 岗位职责 / 任职要求

新华保险 河南分公司 202 7秋季校园招聘 一、 新华保险 公司简介 1、 公司实力 新华保险( A股代码 601336,H股代码 01336)成立于1996年,总部位于北京市,是一家全国性的国有控股大型上市保险企业。公司锚定国有金融机构定位,坚定走内涵式发展道路,全面深化专业化、市场化、体系化改革,强化“保险+服务+投资”三端协同发展,扎实做好金融“五篇大文章”。 2、 服务保障 新华保险践行 “以客户为中心”发展理念,打造“全、优、精”产品体系,升级“尊安瑞悦康”五大服务品牌,构建了覆盖“医康养财商税法教乐文”十大领域和场景的服务生态圈,为客户及其家庭提供多样化和个性化的服务。 3、 品牌荣誉 新华保险多次入围《财富》世界 500强和《福布斯》全球上市公司2000强,屡获誉财务实力评级“A”级评价,得到“全球寿险公司50强”“全球最具价值保险品牌100强”“亚洲品牌500强”“中国企业500强”“央视财经金融强国年度案例”“ESG评级AA级”等业界好评,品牌价值及可持续发展等方面综合能力不断彰显。 二 、 河南分 公司简介 新华保险河南分公司是经原中国保险监督委员会批准、新华人寿保险股份有限公司在河南省设立的省级分公司。河南分公司成立于 2002年4月30日,现拥有18家中心支公司、68家支公司,68家营销服务部,内勤员工1500余人,营销队伍逾1.6万人。经过24年的稳健发展,河南分公司累计保费收入逾1837.53亿元,累计服务客户逾664.37万人,累计理赔金额高达113.68亿元。 河南分公司一直致力于社会公益活动,积极回馈中原父老,服务地方经济社会发展,凭借出色的业绩和良好的口碑赢得社会公众、当地政府和主流媒体的一致好评,荣获 2025年度支持经济高质量发展优秀机构、年度中原最具社会责任金融机构、年度养老金融优秀服务品牌、年度优秀理赔保险机构、年度消费者权益保护先锋奖等多项殊荣,在业界树立了良好口碑,传递了行业正能量。 三 、 202 7秋招 岗位 招聘机构 招聘 人数 招聘 岗位 学历 专业 其他 新华保险 河南分公司 20人 左右 组训岗 组织发展与人员管理岗 财富业务推动岗 渠道管理岗 核保岗 核赔岗 信息技术岗 品宣岗 法务管理岗 本科及以上学历 保险学、经济学、金融学、市场营销、数学、统计学、医学、药学、法学、计算机、信息技术、通信、新闻学、广告学、中文学等相关专业优先 学生干部、社团负责人、党员优先,具有大型企业实习经验者优先 四 、招聘对象 新华 保险 2027 秋招 面向 2027 年毕业的全国高校应届本科生、研究生等,并能够于 2027 年 7 月 1日前取得最终的学历和学位证书。 五 、校招流程 招聘流程:投递简历 — 线上 测评 —初 面 — AI面试 — 笔试 —复 面 — 总部审批 — 发 offer 。 1、投递简历 : 全国统一网申平台: nci.zhiye.com ; 微信申请: “新华保险人才招聘”微信公众号 。 (进入后选择:校园招聘 --河南分公司--选择相应岗位) 2、 线上 测评 、 AI面试 :邮箱会收到网测链接,及时作答 。 3、笔试:总部 统一 组织安排线下笔试。 4 、 初面、 复 面 : 分公司组织安排两轮面试。 六 、 福利保障 我们为员工提供具有市场竞争力的薪酬水平和安享无忧的福利保障计划: 1. 日常餐补、员工食堂 2.年度体检、健身设施 3.全程培养、助力成长 4.生日祝福、节日福利 5.带薪年假、福利假期 6.关爱员工、七险两金 7.社团活动、工会关怀

🏢 所属集团简介(新华保险)

本岗位招聘主体为 新华人寿保险股份有限公司河南分公司,新华保险 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
成立1996 年股票代码601336总部北京上市已上市

新华保险是国内领先的国有控股上市寿险企业,总部设于北京,深耕寿险、健康险、养老险及资产管理等核心业务,在行业中长期保持头部市场地位与稳健经营态势。公司持续推进数字化转型与金融科技布局,围绕智能核保、客户经营平台和精算风控体系强化技术能力建设,业务覆盖全国主要城市。当前在招岗位分布于北京、上海、南京、杭州、西安及全国多地,面向应届生开放产品精算、渠道运营、信息技术、健康管理等方向,提供体系化培养路径与国央企平台稳定的职业发展空间,适合希望在金融保险领域长期成长的毕业生加入

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:公开信息智能整理)

🏢 公司文化与工作氛围
国有控股企业,稳定性强,管理规范。管培生项目2-3年培养为基层管理干部,4-5年成长为中层管理干部,含分公司各部门轮岗和三四级机构轮岗。
💰 薪资待遇与年终奖
管培生(内勤正式编):浙江等分公司12000以上/月,多数分公司6000-8000/月。年终奖+各类补贴。
🎁 福利体系
六险一金、年终奖、健康体检、全套司服定制、购物卡、高温费、过节费、节假日福利。
📋 校招流程经验
投递简历→资格审核→在线测评→面试→笔试→考察→录用聘任→实习。
🚀 投递建议与避坑指南
经济、金融、保险、统计、市场营销等专业优先。所有岗位均为内勤正式编制,非销售岗。有学生会干部经历、中共党员优先。需符合亲属回避制度。

ℹ️ 信息来源

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