深圳佑驾创新科技股份有限公司

校招民企信息传输、软件和信息技术服务业

岗位信息

招聘岗位
26届-L4-大模型算法工程师
工作城市
深圳市 上海市 苏州
学历要求
硕士及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-03-19
发布日期
2026-03-18

📋 岗位职责 / 任职要求

【职位描述】 岗位职责: 1、参与端到端自动驾驶感知、预测、规划、控制一体化算法的研发与优化,探索前沿技术在自动驾驶场景的落地应用,支撑自动驾驶车辆全场景决策能力搭建。 2、参与开展VLA(Vision-Language-Action)、世界模型(World Model)等前沿技术在自动驾驶领域的适配与创新,参与模型设计、训练、微调及推理优化相关工作。 3、基于多传感器数据(相机、激光雷达等),完成端到端驾驶模型的训练、验证与调优,实现从感知输入到车辆控制输出的联合优化。 4、跟踪端到端、VLA、世界模型等领域的国际顶会与前沿技术,参与技术调研、方案设计,推动技术创新与落地。 5、与团队协作完成数据处理、模型训练 pipeline 搭建等相关工作,配合完成项目迭代与技术沉淀。 岗位要求: 1、计算机、自动化、电子信息、数学、机器人、人工智能等相关专业,硕士及以上学历(或应届毕业生),具备扎实的专业理论基础。 2、掌握深度学习、机器学习核心理论,了解端到端自动驾驶基本范式,对感知-预测-规划-控制联合建模有一定认知。 3、对VLA多模态大模型、世界模型、时序建模、模仿学习、强化学习等方向有浓厚兴趣,有相关课题研究、课程设计或竞赛经验者优先。 4、熟练使用 PyTorch深度学习框架,具备独立完成模型搭建、训练与调优的能力,有大规模AI模型相关实践经验者优先。 5、具备良好的代码能力(Python/C++),熟悉数据处理、模型评估方法,能配合完成算法工程化相关辅助工作。 6、在CVPR/ICCV/ECCV/NeurIPS/ICLR/ICML/CoRL 等AI/机器人顶会发表论文(含共同作者)者优先,有相关领域专利、竞赛获奖经历者加分。 7、具备较强的学习能力、问题分析能力和团队协作意识,对自动驾驶领域有强烈的探索欲和热情,愿意投身前沿技术研发。 投递说明: 1:网申/内推——3月9日起 2:简历筛选——3月16日起 3:线上测评——3月16日起 4:技术/综合面试——3月中下旬起 5:Offer发放——4月中下旬起 其他描述: 薪酬福利: 1. 校招专项福利包:实习转正“奖学金“、入职交通补贴、入职体检补贴、入职礼盒 2. 常规福利体系:六险一金、带薪年假、年度体检、团建经费、夜宵劵 3. 快速成长:MINIEYE小讲堂、1V1大牛导师、新竹成长计划 4. 文娱生活:弹性上班、季度零食卡、专属健身房、花式团建、运动社团 【单位简介】 佑驾创新MINIEYE(2431.HK)成立于2014年,是中国领先的智能驾驶及智能座舱解决方案供应商。公司专注于智能驾驶、智能座舱、智慧出行、智慧物流等技术的创新与落地,致力于以创新技术改善道路安全,提升驾乘体验,革新智慧交通产业生态。 佑驾创新依托全栈自研技术与规模化量产经验,渐进构建L1至L4全维智驾能力,响应多样化的应用场景和需求,目前,佑驾创新的解决方案已合作众多国内主流车企,并已搭载多款车型出口欧盟、澳大利亚和英国等地。 佑驾创新总部设于深圳,并在北京、上海,武汉、成都、南京、重庆设立了研发机构与业务分支,汇聚了来自国内外知名院校及业内龙头企业的优秀人才,共同助力中国汽车产业高质量、可持续发展,智能且愉悦的自动驾驶是汽车的未来。与所有科技研发者一样,我们坚持技术创新,持续迭代升级,以领先的AI技术,为出行体验及智慧物流创造更多价值,为智能汽车赋予更多可能。 成为智能汽车赋能者,未来,我们携手同行! 公司公众号:佑驾创新MINIEYE 公司主页: https://www.minieye.cc 【其他信息】 职位类别:算法工程师 招聘人数:5 需求专业:机械工程,车辆工程,智能制造工程,智能车辆工程,自动化 单位规模:500-1000人 单位性质:其他企业(含民营企业等) 福利标签:弹性工作 带薪年假 职业发展 创新环境 行业领先 所属行业:信息传输、软件和信息技术服务业

投递方式

📅 该岗位发布于 2026-03-18,距今已超过 6 个月。招聘信息可能已有更新,建议投递前与用人单位确认是否仍在招聘。
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ℹ️ 信息来源

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