申通快递有限公司

校招民企交通运输、仓储和邮政业

岗位信息

招聘岗位
成本管理岗
工作城市
上海
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2026-11-09
发布日期
2026-09-08

📋 岗位职责 / 任职要求

【职位描述】 岗位职责: 1、负责建立健全公司成本标准体系,包含不限于流程标准梳理、成本指 标方案、成本规划制定等,组织协同各部门标准优化、改进; 2、负责相关数据管理与分析,并产出全链路质控相关报表; 3、负责相关产品及项目实施落地,并对整个服务或开展流程提供提升成 本或效率的实施方案; 4、推动各业务线条成本改善,促进公司成本指标提升,提升客户体验。 岗位要求: 1、2027 届本科及以上学历毕业生; 2、物流、交通运输、数学、统计、经济、管理等相关专业优 先; 3、具备较强的逻辑性,有分析能力,解决事情有思路,有条 理,抗压性强; 4、还希望你:尊重伙伴、自信乐观、正直为人、追求卓越、 坚持创新。 投递说明: 简历筛选→AI面试→面试→发送offer 【单位简介】 申通快递(股票代码:002468)初创于1993年,是中国民营快递第一家,开创了快递加盟制,同时也是国家5A级物流企业、《财富》中国500强,A股上市企业。 2016年12月30日,申通快递在深交所上市,为中国快递行业上市军团再添劲军。公司秉承“正道经营、长期主义”的发展理念,坚定“打造中国质效领先的经济型快递”战略目标,持续引领中国快递物流业改革、创新、发展。 经过三十年的发展,申通快递在全国范围内形成了完善、流畅的自营快递网络。截至2023年7月,公司拥有独立网点及分公司超4900家,服务网点及门店41000余个,从业人员超30万人。 作为快递行业唯一全站上云的企业,公司将进一步深化数智运营体系,改善时效及服务质量,落实精细化管理,推动全链路降本增效,以科技和人才为推动力,全力提升中国快递业特别是经济型快递的服务能力和水平。 校园招聘违规举报 提示:在微信扫描关注,可以直接 【其他信息】 职位类别:物流专员/助理 招聘人数:2 需求专业:不限专业 单位规模:10000人以上 单位性质:其他企业(含民营企业等) 福利标签:节日礼物 岗位晋升 交通补助 餐补 免费班车 所属行业:交通运输、仓储和邮政业

🏢 所属集团简介(申通快递)

本岗位招聘主体为 申通快递有限公司,申通快递 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
成立1993 年总部上海

申通快递是中国领先的综合物流服务提供商,A股上市公司(002468),总部位于上海。公司业务覆盖快递服务、仓配一体化、冷链物流、国际物流等领域,在全国拥有数千个营业网点和数万名员工,是中国快递行业'通达系'核心成员之一。

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🎯 AI校招画像 (来源:公开信息智能整理)

🏢 公司文化与工作氛围
公司文化偏物流行业风格,强调效率和执行力。作为'通达系'企业,加盟商管理模式明显,总部与网点协作紧密。团队以运营和管理人员为主,工作作风务实。
⏰ 加班情况与工作强度
运营管理岗位工作强度较大,快递旺季(双11、618等)需要加班和驻场。信息技术岗位项目期加班较多。分拣中心和转运中心岗位需要倒班。整体工作强度在物流行业中属于中等偏上。
💰 薪资待遇与年终奖
管培生本科起薪约8-12万/年,硕士10-15万/年。信息技术和数据分析岗位薪资较高,约12-20万/年。运营岗位有绩效奖金和旺季补贴。13薪,另有年终奖金。
🎁 福利体系
五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、餐补、交通补贴、住房补贴(部分城市)、员工快递优惠、完善的培训体系和管培生导师制。核心岗位有股权激励。
📋 校招流程经验
校招流程:网申→在线测评→笔试→面试(群面+专业面+HR面)→offer发放→签约。管培生项目通常包含多轮面试和轮岗考核。面试重点考察逻辑思维、沟通能力和抗压能力。
🚀 投递建议与避坑指南
物流管理、交通运输、信息技术、数据分析、市场营销等专业均可投递。管培生项目对学校背景和综合素质要求较高。有物流或互联网实习经验者优先。面试时展示对快递行业的了解和抗压能力。
👥 员工口碑与离职率评价
员工认可公司的平台规模和发展空间,认为管培生项目成长路径清晰。部分员工反映快递行业工作强度大,旺季加班频繁,运营岗位需要适应倒班和驻场。总部职能岗位工作生活平衡较好。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
快递行业持续数字化转型,公司2027届校招重点招聘信息技术、数据分析、自动化、物流规划等方向人才。国际物流和冷链物流业务拓展带来新的岗位需求。

ℹ️ 信息来源

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