禾赛科技
秋招民企通信电子

岗位信息

招聘岗位
空间智能方向 机器人动力模组方向 雷达研发方向智能制造&质量方向;
工作城市
上海杭州
毕业届别
2027
学历要求
本科,硕士,博士
是否笔试
未明确
招聘批次
秋招
截止日期
2026-08-31
发布日期
2026-06-17

🏢 企业简介

禾赛科技专注于激光雷达及通信电子领域的研发与制造,是国内智能感知赛道的领先企业,总部位于上海,并在杭州等地布局研发与业务团队。公司面向自动驾驶、机器人等前沿场景提供高性能激光雷达产品与解决方案,持续构建从芯片、光学到算法的全栈技术能力,在车载与机器人市场具备较强的行业影响力。作为民营科技企业,禾赛重视技术创新与工程落地,业务处于快速成长期,为应届生提供参与核心硬件研发、嵌入式开发、感知算法等方向的机会,能够在真实量产项目中积累经验,伴随公司在上海、杭州双城协同发展中获得清晰的技术与职业成长路径

📍 主要办公地点
上海杭州

投递方式

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📋 岗位说明书(多岗位)

本招聘含多个岗位,以下分别介绍;薪资数据来自站内真实爆料,仅供参考。
质量管理

这个岗位做什么

质量管理属于企业里保障产品/服务不出幺蛾子的职能线,典型活儿就是盯生产或流程里的标准执行、做检验抽检、写异常报告、推整改闭环。说白了,就是帮公司少返工、少客诉、别让不合格的东西流出去。在咱们校招宝上,现在质量管理在招岗位有 347 条,说明需求还真不算少,各行各业只要出货或交付,基本都得有这号人把关。

适合谁

专业上,工科类像机械、化工、食品、电子这些背景的同学挺对口,经管或统计方向的也能靠数据能力切进来。能力特质方面,你最好有点较真劲儿,看到偏差就想搞清楚原因;细心、能沉下心看流程文档也很加分。如果你实习里干过产线巡检、体系审核助理,或者毕设搞过质量控制相关,投这类岗优势明显。没强相关经历也别慌,把逻辑清楚、踏实靠谱的人设通过简历讲明白就行。

薪资水平

按站里真实爆料,2019届做质量管理的月薪参考是 6-11k(千元/月)。其他届或当下的具体数咱没拿到,就不瞎编了。一般这类岗起薪看城市和企业,方法上建议投递前多翻翻同岗位爆料和offer对比,别只盯 base,也看看绩效和补贴结构。

怎么投

  1. 渠道:校招宝这类聚合平台先刷一遍(347条在招就是从这看的),再补盯目标公司官网和校内就业网。
  2. 节奏:秋招是大头,春招补录也别漏;质量岗不一定最靠前开,但持续有释放,建议每月固定搜一轮。
  3. 准备:简历里写清你跟标准、检验、数据相关的经历;面试常问“怎么处理不合格品”“怎么推动责任部门改”,用真实小例子练熟。有余力考个内审员证更好,没有也不卡人。
生产制造

这个岗位做什么

生产制造岗,说白了就是负责把东西造出来、造好。在咱们校招宝上,现在在招的生产制造岗有 590 条,体量真的不小。

typical 工作内容一般包括:

  • 产线现场的排产、跟单和设备协调
  • 生产工艺的跟进和良率提升
  • 物料、库存和质量的日常管控
  • 写生产日报、复盘异常、推持续改善

它属于典型的「生产/运营职能」,不是坐办公室画图的,是要对“货能不能按时交、好不好”负责的实操型岗位。

适合谁

哪些同学投更有优势?

  1. 专业上:机械、自动化、材料、工业工程、电气这类理工背景很对口;非工科但细心也能冲精益生产、生产计划方向。
  2. 背景上:有车间实习、金工实习、智能制造项目经历的,面试官眼睛会亮。
  3. 特质上:你能接受不坐班、能沟通工人和工程师、遇到停线不慌,比纯成绩好更吃香。

如果你讨厌不确定、只想按流程打卡,这岗可能有点磨人;但想几年内懂“厂是怎么转的”,它是极好的起点。

薪资水平

直说吧,咱们站内的薪资参考和薪资爆料目前都 暂无,头部招聘企业、主要行业、企业性质、主要城市也暂没数据,所以我绝不乱编一个数。

但给个方法论:生产制造岗起薪通常跟「城市制造业浓度+企业规模+是否倒班」强相关。国企/外企制造厂和民营小厂差别大;工艺岗往往比纯产线管理略高。谈薪时多问清楚加班费、夜班补贴、转正后结构,比只看月 base 靠谱。

怎么投

  • 渠道:校招宝搜“生产制造”就有那 590 条 在招岗;同时盯目标公司官网校招入口和宣讲会。
  • 节奏:秋招是主战场,大厂 8–10 月集中发;春招补录别放过,部分工厂岗全年滚动。
  • 准备:简历写清实习干了啥、碰过啥设备;面试常问“产线停了你怎么处理”,用 STAR 讲真实经历。衣服干净、能接受去现场,就已经赢过一半只投写字楼的人了。
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