深圳前海夸克资产管理有限公司

一、公司简介 深圳前海夸克资产管理有限公司成立于 2015 年，是中国证券投资基金业协会备案的私募基金管理人，登记编号 P1033942，是一家专注于主观策略研究，覆盖股票、债券、商品的全天候型私募基金。核心投研团队来自清华、北大等海内外顶尖院校，兼具扎实理论功底与实盘投资经验。 公司秉承 “价值投资 + 事件驱动” 的投资理念，重点挖掘低波动、高收益、低相关性的优质标的，通过构建多元成熟的策略体系，力求打造可穿越牛熊的全天候型基金产品，为投资人创造稳健、可持续的投资回报。 历经多年深耕发展，公司业绩稳步攀升、综合实力持续跃升，近五年发展增速迅猛，行业成绩优异！ 二、招聘岗位及要求 （一）量化研究员（主观量化融合方向）：2人 岗位职责 ： 将主观价值、事件驱动、宏观风格判断转化为因子、指标与观测模型； 多资产数据处理、因子挖掘、回测检验、拥挤度与风险预警体系搭建； 和主观研究员协同，做标的定量校验、策略归因、市场交易逻辑的定量跟踪； 输出量化研究报告，辅助投研例会与组合决策。 任职要求 ： 1、2027届本科及以上学历，应用数学、数学、统计、金融数学、理论物理、计算机等理工科，扎实的数理基础。 2、编程与数据能力：熟练使用 Python、SQL，有回测、统计建模经验。 3、理解基本面投资，认同“量化是工具，基本面是根基”，拒绝纯模型导向。 4、爱复盘、重视逻辑，能区分统计规律和基本面驱动。 （二）量化研究实习生（可留用） ：5人 岗位职责 ：参考量化研究员职责。 任职要求 ：在读本硕，数学、计算机等理工科专业优先，参照量化研究员能力标准；热爱资本市场，逻辑清晰、执行力强； 每周实习 ≥ 3 天 ，可长期实习优先。 实习福利与发展 ： 1、实习补贴：300元/天 ，提供免费工作午餐； 2、资深研究员一对一带教，系统学习研究框架、估值模型与投研逻辑； 3、优秀实习生可参与千万级实盘，获取二级市场实战经验； 4、考核通过可直接发放正式岗offer。 三、招聘流程 & 简历投递 简历投递 → 简历筛选 → 线上面试/线下面试 → 2个月试用期考核 → 正式录用 投递邮箱 ： q****@163.com 简历命名：岗位名称-学校-姓名 （示例：投研实习生-XX大学-张三） 温馨提示 ：公司提供有竞争力薪酬及绩效激励，扁平化管理，氛围简单务实，能力导向，重视长期成长，欢迎2027届优秀毕业生投递，共同深耕资本市场。 Quark Talk 人物1：阳光 2022届校招生， 岗位：核心研究员 清华大学精密仪器系专业本硕，在校期间曾获社会工作优秀、社会实践优秀奖学金，优秀硕士论文等荣誉。 Q1：从你的专业背景出发，为什么会选择私募投资，而不是其他赛道？ A：在校期间我先后在互联网、高端制造、投资机构多类主体实习。过程中我很享受主观判断被市场客观验证带来的成就感，由此确定以投资作为职业方向。选择夸克资产，一方面看重管理人扎实的交易能力与实盘业绩；另一方面实习阶段感受到团队氛围简单务实，能够支撑个人快速成长，事后回看，这个选择是正确的。 Q2：很多理工背景人才会优先选择规模大的量化大厂，对你而言，为什么选择加入夸克资产？ A：这源于个人研究偏好。相比在海量数据中挖掘统计规律，我更愿意深耕产业，在技术迭代中寻找存在预期差的投资机会。量化偏向数字逻辑，主观投资更侧重产业逻辑，可以近距离跟踪前沿产业的发展变化。我的理工科背景，也便于理解科技产业底层逻辑。夸克尊重我的专业背景与研究兴趣，给予自主选择研究方向的空间，这是我加入的核心原因。 Q3：在夸克工作期间，最让你印象深刻的体验是什么？你在研究视野上最大的成长是什么？ A：我入市恰逢 2022 年 7 月市场高位，完整经历了后续的深度熊市，以及 2024 年 “924” 之后的科技行情。从市场极度悲观到阶段性狂热，最大的体会是无论身处何种环境，都要保持理性。研究视野上，最大的成长是学会站在时代维度寻找投资机会，抓住时代层面的供需矛盾，往往就能把握核心投资机遇。 Q4：做好投研，你认为最关键的能力是什么？你自己在这方面有哪些优势？ A：投研核心是抓住事物主要矛盾，同时清醒认知自身性格短板。我的优势在于：理工科训练赋予我理性的思维底色；对行业世界保有好奇心，保持持续学习；并且习惯复盘反思，持续迭代完善自身投资框架。 人物2：查理 2025届校招生， 岗位：核心研究员 本科毕业于波士顿大学，经济与数学双学位；硕士深造于哥伦比亚大学统计学专业，获荣誉毕业生，在校多次入选院长优秀名单。 Q1：经济学与数学+统计复合背景，可选机构非常多，为什么最终选择夸克资产？ A：复合背景带来较多职业可能性，实习中我也接触过咨询、一级市场、二级研究等不同方向。相比完成标准化工作，我更看重能锻炼真实研究能力、重视年轻人成长的平台。夸克不只看重现有能力，愿意培养青年研究员，给到参与研究、输出观点、落地验证想法的机会，这样的成长环境，是我选择这里的核心原因。 Q2:不少机构把宏观、统计、基本面拆成独立小组，夸克在团队协作上，什么地方打动了你？ A：夸克团队架构扁平，宏观、统计、基本面研究不会相互割裂，遇到问题会多视角交叉讨论。即便年轻研究员，也可以充分发表不同看法。观点在碰撞中打磨完善，既提升研究质量，也能接触多元研究视角，实现个人快速成长。 Q3：你如何看待中小私募对比头部机构的优劣势，为什么愿意来夸克这样发展中的机构？ A：头部机构体系完善、资源充足；发展中的夸克优势在于沟通链路短，个人观点更容易被重视，接触的业务也更综合。我不想早期就被局限在细分模块，希望搭建完整的研究框架。同时我看重个人与公司共同成长，伴随机构发展，个人的责任与成长空间也会同步拓展。 Q4:你的长期投研目标是什么，夸克如何匹配你的职业理想？ A：我的目标是搭建一套经得住市场检验的投研体系，让研究落地为有效的投资判断，持续创造长期收益。夸克鼓励年轻人表达、实践与试错，既能向资深成员学习，也可以逐步承担更多职责，是积累、迭代完善自身投研框架的平台，契合我的长期职业诉求。