阿里巴巴
80 条招聘记录

📢 校招画像 · 来自官方公告

阿里巴巴盒马、菜鸟、控股集团2027届应届生校招启动,面向海内外毕业生
🎓 校招对象2027届
🗓️ 毕业窗口2026年11月-2027年10月
🎯 面向对象海内外应届毕业生,应届生
📋 招聘情况
盒马、菜鸟、阿里控股分别启动2027届校招,含多类岗位,菜鸟8月起流程推进、笔试新增AI Coding题型
💡 价值亮点
阿里巴巴集团平台大;新零售/全球供应链/前沿AI等多业务方向;AI相关岗位与培养丰富
🧭 岗位方向
研发类、算法类、数据类、产品类、运营类、设计类、物流类、职能类、销售类、芯片类等,含AI应用开发、大模型等方向
🚀 投递要点
通过盒马/阿里校招官网或内推投递;菜鸟8月5日起网申,技术岗笔试新增AI Coding题型,留意邮件通知
由公众号官方招聘公告自动提炼,仅供参考

📝 笔面经精华(11 篇)

✍️ 笔面试经验 7 篇
AI应用研发南京莱斯Java开发一面校招面经技术考察阿里钉钉C++
🔑 核心要点
  • 自我介绍涵盖教育、技术栈、项目经验与个人特质
  • Java原始类型分整型、浮点、char/boolean,注意装箱性能
  • SpringBoot异步用@EnableAsync+@Async,需注入调用
  • MySQL多表关联建索引、小表驱动大表、用EXPLAIN分析
  • 事务ACID靠undo/redo log与MVCC实现,按业务选隔离级
  • String不可变,StringBuilder/StringBuffer可变的区别
⚠️ 注意事项
  • 类内部直接调用@Async方法会失效,须容器注入调用
  • float禁用于金融计算,关联避免SELECT * 防全表扫
  • 长事务致锁等待与undo膨胀,应拆分或异步化
  • 勿信面试官温和即稳过,体验好也可能秒挂
  • 反问后续流程前先确认面试结果,避免尴尬
💡 实用建议
  • 准备自我介绍量化项目指标如QPS与优化耗时
  • 自定义线程池区分业务并配CallerRunsPolicy
  • 熟记MySQL执行计划字段type与rows调优
  • 准备简历每项技能的基础与底层实现细节
  • 复习OS与ML基础概念,应对脱离项目提问
🏢 公司口碑 4 篇
互联网大厂口碑大厂暑期实习HC陷阱简历锁定笔试差异投递策略部门作息
🔑 核心要点
  • 字节锁简历,被锁后其他部门看不到,需HR内推或投诉解锁
  • 阿里多部门笔试不互通且重分数,算法岗也考算法题
  • 腾讯选部门后难调,不选易被弱部门反复捞起
  • 华为面试晚难度低,性格测试繁琐需提前看经验
  • 拼多多笔试难但低分可面,入职后实习强度大
  • 蚂蚁先岗后部门,技术评测需代码分>65较稳
⚠️ 注意事项
  • 字节偏base岗稀缺易被锁不面,浪费黄金面试月
  • 腾讯选定部门门槛高无面则进退两难
  • 快手投后易被卡住不能换岗自动挂
  • 英伟达或有套技术KPI面,需问清CUDA要求
  • 作息数据为用户主观评价非官方
💡 实用建议
  • 字节投心水岗前评估base地HC,避免偏地踩坑
  • 阿里系海投为主,按岗准备对应笔试内容
  • 腾讯早投并选准部门,避统一笔试且防吊
  • 华为晚投可先去他家,性格测先学经验
  • 求职前查目标部门作息避坑过卷岗
数据来源:牛客网用户匿名分享,经校招宝提炼聚合展示,原始内容不提供。

📋 招聘信息(80 条)

2026-08-10 · 实习
AI产品运营实习生
杭州
2026-08-10 · 秋招
具体岗位见投递链接
上海/北京/广州
2026-08-06 · 秋招
技术类、设计类、产品类
北京/杭州
2026-08-05 · 秋招
AI研发,AI算法,AI设计
上海/北京/杭州
2026-07-31 · 秋招
应届生岗位(详情8月初官宣)
杭州
2026-07-19 · 秋招
校园大使
浙江
2026-07-16 · 实习,秋招
全球校园大使
浙江
2026-06-28 · 秋招
阿里星顶尖人才计划
杭州
2026-06-25 · 实习
校园大使
远程
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