国金证券
岗位信息
招聘岗位
国金基金-渠道销售岗-2027届(J16747)
工作城市
上海、北京、广东省·深圳
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
招满即止
发布日期
2026-09-24
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、 负责代销渠道（银行、券商等）机构的开拓、维护与服务工作，包括对渠道负责人的走访、向渠道提供投资建议与市场咨询、对渠道各类营销推广活动进行支持、对渠道的客户经理进行培训； 2、 围绕公司整体营销方案，负责制定销售计划，并具体贯彻落实； 3、 了解代销渠道的需求，维护并保持与代销渠道的良好关系； 4、 根据公司产品销售计划,推动现有产品日常销售工作,并提供资讯服务； 5、 负责目标客户的市场调研、分析及沟通洽谈。
任职要求
1、 2027届应届毕业生，经济、金融等专业，本科及以上学历； 2、 具有较强的人际交往能力，富有激情，有志于从事市场营销工作； 3、 具有较强的信息搜集能力、逻辑思维能力和文字表达能力； 4、 对金融产品有较深的理解，熟悉国家相关政策、行业法律法规； 5、 能适应出差，能承受一定工作压力。
🏢 企业简介
总部上海
国金证券是国内领先的综合性民营金融服务机构，总部位于上海，长期深耕证券经纪、投资银行、资产管理、研究咨询等核心业务，在零售客户服务和机构业务领域具有稳健的市场影响力。公司持续推进金融科技与数字化能力建设，在量化交易、智能投顾、数据中台等方向布局深入，为业务创新提供坚实技术支撑。目前业务网络覆盖上海、北京、成都、深圳等多个重点城市，团队规模与专业体系持续完善。作为民营企业，国金证券机制灵活、决策高效，注重年轻人才的选拔与培养，为应届生提供清晰的职业发展通道、跨业务轮岗机会以及贴近市场的实战平台，整体发展前景广阔
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口需登录后查看，登录 / 注册 即可使用🎯 AI校招画像 （来源：百度AI搜索+DeepSeek）
🏢 公司文化与工作氛围
公司尊崇“责任、和谐、共赢”的核心价值观。成立于1990年12月，注册地成都，注册资本12.9亿元人民币，是一家在A股上市的全国性综合类证券经营机构（SH600109），被中国证监会评为AA级证券公司，是中国证券监督管理委员会核准的七家合规试点证券公司之一。经营范围横跨证券、基金、期货三大领域，业务范围包括证券经纪、证券自营、承销与保荐、资产管理、投资咨询及财务顾问业务。在全国各地设有分支机构，下设资产管理分公司、自营分公司、投资银行分公司，并在北京、上海、成都、长沙、昆明、杭州、厦门等地拥有32家证券营业部。
⏰ 加班情况与工作强度
工作时间为上午08:30至下午05:00，双休，不加班。
💰 薪资待遇与年终奖
公司直属法律事务部法务岗（2026届春招，上海-浦东新区，硕士以上）：10-11k·20薪，即月薪10000-11000元，年终奖约8个月（按20薪折算）；公司直属法律事务部法务岗（2026届留用）：10000-12000元/月。上海国金证券分析师岗位：硕士平均工资约￥22.9K/月，博士工资约￥2.5K/月（样本较少），整体薪资区间2K-30K，最多岗位拿20-30K。国金证券整体薪资统计：薪酬区间2K-50K，其中51.1%的岗位拿10-30K；2026年较上年下降12%。按学历统计：本科工资￥14.2K，硕士￥14.6K，博士￥12.6K。按地区统计：上海工资￥15.9K，成都￥10.6K。金融类（银行/基金/证券/期货/投资）岗位占比最多达65.9%，薪酬￥6-15K占比较高。
📋 校招流程经验
笔试测评包括行测部分和性格测试部分。行测部分涵盖言语理解（考查对语言文字、词语的理解能力和分析能力，需提高阅读速度，快速抓取有效信息，区分题型，分解做题步骤，避免凭语感答题）和资料分析（通常由大段文字及图表构成，需先看问题再根据问题去题干找相关数据解答，熟练掌握解题公式和技巧，考查对计算方法掌握和计算技巧运用能力）。性格测试不限时作答，没有对错之分，依照实际情况回答，相同题目需前后一致不矛盾。面试流程中包含AI面试环节，有AI面试真题及常见问题。
🚀 投递建议与避坑指南
分析师岗位对学历要求较高，硕士占比85.7%，博士占14.3%，硕士是主要招聘学历门槛。该岗位招聘经验要求以1-3年最多，占42.9%，3-5年占42.9%，不限经验占14.3%。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
招聘岗位以金融类（银行/基金/证券/期货/投资）最多，占65.9%；其次为销售类占49.7%、在校学生类占15%、经营管理类占14%、计算机/网络/技术类占13%、财务/审计/统计类占11.8%。2026年整体薪资较上年下降12%。
ℹ️ 信息来源
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