岗位职责： 主要岗位职责为分析业务数据诉求可行性，制定数据应用解决方案，开展数据挖掘工作；结合战略经营等需求，通过数据提取、统计分析，产出面向各层级的分析报告；基于机器学习算法等统计分析手段，面向营销、风控、内部赋能等领域，开展数据分析工作；负责算法模型落地工作，并通过监控指标，开展算法模型的迭代优化工作，完善模型全生命周期管理机制 岗位要求： 1.学历要求：本职位主要面向最高学历毕业时间为2026年6月1日至2027年8月1日的国内外高校应届毕业生。应聘者必须是最高学历毕业后首次就业，且未曾与任何其他单位建立正式的劳动关系。国内院校的毕业生在报到时需提供国家承认的毕业证书和学位证书；境外院校归国的留学生则需要提交由教育部认证的国外（境外）学历学位证明。 2.其它要求：身体健康、遵纪守法、品行端正，无不良行为记录；具有较强的沟通能力、口头和书面表达能力；具备团队协作精神，服从工作安排；逻辑思维能力强，成长性强。 3.符合深圳农商银行亲属回避的有关规定。