岗位职责： 1）参与部门经营数据统计与分析； 2）参与部门人力资源相关模块工作； 3）参与员工活动策划与企业文化建设； 4）其他人力相关工作支持。 岗位要求： 1）27、28届在校本科生、硕士生 2）良好的沟通和理解能力； 3）良好的责任意识和对工作的热情； 4）一周可工作5天，可实习3个月以上。