岗位职责： 本岗位为公司境外财务体系专属储备人才，依托公司全球货代业务网络，打造熟悉国际货代业务、掌握境外财税合规与跨境资金运作的复合型财务人才，后续会输送至各境外分子公司担任财务骨干及管理岗位，支撑公司海外业务的财务运营。 岗位职责： 1.日常财务支持：协助海外财务团队，完成账务处理、凭证审核、账目核对等基础财务工作，同步开展财务报表分析，为业务决策提供数据支撑。 2.财务制度搭建：结合当地财税政策及公司管理要求，参与建立健全属地财务核算制度、财务管理制度，优化财务业务流程，确保财务工作合规高效。 3.风险管控：参与属地公司内控制度建设，对业务开展、合同审核、资金流转等关键环节进行财务风险把控，防范税务、资金及合规风险。 4.报表与预算编制：按时完成属地公司月度财务报表、管理分析报表编制，牵头组织年度预算编制、分解及跟踪执行工作，确保数据准确、报送及时。 5.成本与资金管理：参与属地公司成本核算、费用单据审核及付款审批，合理规划资金支付节奏，开展应收账款日常跟踪、对账及回款督促工作。 6.信息化建设：支持业务数据信息化整合，提升财务数字化管理水平。 7.其他工作：配合总部完成财务相关项目推进、跨部门协同及上级交办的其他财务管理工作。 岗位要求： 1.学历专业：全日制本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学、国际会计、金融学等财经类相关专业。 2.专业基础：熟悉中国企业会计准则，对国际财务报告准则（IFRS）有基础认知，掌握财税、外汇管理相关基础知识，具备扎实的财务专业功底。 3.语言能力：英语六级及以上水平，可作为工作语言。能独立完成英文账务处理、报表编制及商务沟通者优先；掌握俄语、法语、德语、西班牙语、葡萄牙语等小语种者优先。 4.技能要求：熟练使用 Office 办公软件（Excel 函数、数据透视表等），了解主流财务系统操作逻辑，具备良好的数据处理与分析能力。 5.素质能力：工作严谨细致，原则性强，具备高度的责任心与合规意识；拥有较强的学习能力、跨文化沟通能力与环境适应力，能承受海外派驻的工作压力，具备良好的团队协作精神。 6.适配要求：认同物流发展与公司企业文化，接受中长期海外派驻安排，愿意从基层财务工作做起，立志于海外财务领域长期发展。 7.加分项：有国际货代、跨境物流、外贸行业财务相关实习经历者优先；有海外交换、留学经历者优先；