中联重科股份有限公司
岗位信息
招聘岗位
机器人研发工程师(液压类)
工作城市
长沙
毕业届别
2027
学历要求
本科及以上
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2027-09-17
发布日期
2026-09-20
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责:
机器人研发工程师(液压类)
岗位要求:
机械类:机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论、液压/流体传动等;
自动化类:控制科学与工程、系统工程、模式识别与智能系统、导航制导与控制等;
机器人工程:控制科学与工程、机械电子工程、智能科学与技术等;
电气工程:电机与电器、电力系统及其自动化等;
力学类:力学、固体力学等;
计算机类:计算机科学与技术、智能科学与技术等;
电子信息类: 电子科学与技术、信息与通信工程等;
数学类:运筹学与控制论等;
统计学:应用统计等;
设计学:工业设计、交互设计、视觉传达方向;
具有RoboMaster/RoboCon/RoboTac/RoboCup等机器人方向竞赛获奖经历、机器人和人工智能方向科研/实习项目经历、专利成果等优先考虑;特别优秀者专业不限。
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
装备制造龙头的工程师文化,强调技术实干与全球化视野,近年大力投入机器人、人工智能、新能源等新赛道,鼓励跨学科创新,竞赛、科研、专利成果在招聘中被高度看重。
⏰ 加班情况与工作强度
研发岗按项目节奏推进,样机攻关和交付节点会加班;营销、售后岗需频繁出差、驻外,招聘中明确“接受出差优先”;制造、工艺岗需下车间、对接产线。
💰 薪资待遇与年终奖
本科技术岗综合年薪约12-16万,硕士研发岗约18-24万,博士30万起并可谈安家费;机器人研发工程师月薪约12-20K,具体随岗位、学历、绩效浮动,以offer为准。
🎁 福利体系
六险一金、免费人才公寓与工作餐、餐补房补、免费班车、带薪年假、健康体检、节日福利、系统培养和晋升通道。
📋 校招流程经验
网申→笔试(行测+专业题)→滚动面试(深挖项目经历、以技术面为主)→9-11月陆续发放offer。
🚀 投递建议与避坑指南
机器人、AI岗重点准备项目与竞赛经历,能讲清算法、结构或控制细节;RoboMaster等竞赛获奖、专利是强加分项,特别优秀者可突破专业限制;投递营销、售后岗前要先确认能接受长期出差和驻外。
👥 员工口碑与离职率评价
平台大、产品线全、培养体系规范,长沙本地性价比高、公寓和餐食降低生活成本是正面共识;研发节奏紧、营销出差多,收入与绩效、驻外补贴关联较大。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届明显向机器人、具身智能、新能源等新方向倾斜,传统机械岗位与智能化岗位并行,竞赛型、复合型工科人才更受青睐;正式批招满即止,建议尽早投递。
ℹ️ 信息来源
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