TCL
校招民企

岗位信息

招聘岗位
市场与用户运营管培生(营销方向)
工作城市
深圳
毕业届别
2027
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2026-09-27
发布日期
2026-09-17

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责: 方向一: 1. 颠覆性产品营销:打破传统家电叙事,用Z世代语言重构冰箱洗衣机的产品故事,创造让人眼前一亮的市场突破点; 2. 爆款传播战役:从0到1策划并执行现象级传播项目,让创意从PPT真正走向热搜、爆款和刷屏; 3. 新触点开放生长:探索直播、社群、IP联名等新玩法,在未知领域快速试错,找到下一个增长蓝海; 4. 用户洞察挖掘:深度潜入社交平台、线下场景,挖掘用户没说出口的痛点,反向驱动产品创新和营销升级; 5. 数据化战役操盘:用A/B测试、用户画像等工具持续迭代营销策略,把每次创意落地都当作可验证增长的战役; 6. 跨部门破局连接:作为营销"接口人",串联产品、销售、售后等部门,打破部门墙,推动创新想法落地。 方向二: 1. 整合传播策略:结合用户需求和竞争情况,制定有竞争力的传播策略、公关策略、IP策略等; 2. 传播执行:深入了解各社媒阵地特点,并结合营销策略,筛选合适达人,制作内容并传播,分析传播数据并复盘; 3. 公共关系:识别有效的媒体/达人,进行长期建联,关键节点对外发声,传播TCL品牌及产品优势。 岗位要求: 方向一: 1. 创新破壁思维:不满足于优化"延长线",敢想"如果这是从零开始我会怎么做",有推倒重来的少年勇气; 2. 极速学习能力:遇到陌生领域不畏难,可以借助最先进的工具(例如AI工具、专业理论模型等)从小白变成能讲明白,能干明白的学习型实战派; 3. 用户体感敏锐:能听懂评论区潜台词,看懂弹幕梗,从用户吐槽中反向拆解真实需求和传播机会; 4. 跨界脑洞:思维无边界,敢在任意两个看似不搭的领域间搭起桥梁,创造出人意料的化学反应; 5. 反脆弱体质:方案被毙、预算被砍、数据扑街?擦干眼泪继续迭代,把挫折当成升级打怪的经验值; 6. 结果导向血性:不满足于"我尽力了",而是用数据、用销量、用声量证明"我的创意真的管用"。 方向二: 1. 硕士及以上学历; 2. 良好的沟通和学习能力、耐心及责任心和主动性,具备较强的逻辑思维及系统思维,具备一定的抗压能力; 3. 学习意愿:对家电行业或市场工作感兴趣,愿意主动学习社媒知识和基础运营知识。

🏢 企业简介

总部广东惠州
📍 主要办公地点
远程

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)

🏢 公司文化与工作氛围
- 员工评价“同事很nice”“同事之间的关系都很好”。 - 公司设有下午茶,厂区周边生活配套较便利。 价值观/企业背景:TCL创立于1981年,前身为中国首批13家合资企业之一「TTK家庭电器(惠州)有限公司」,最初从事磁带生产制造,后拓展至智能终端产品及新能源等领域。2019年完成资产重组,拆分为TCL科技集团股份有限公司和TCL实业控股股份有限公司。TCL实业聚焦智能终端产品及服务。
⏰ 加班情况与工作强度
总体评价:员工评价分歧较大,属于“看岗位”类型。 - “一般不需要加班,但是不一般”(点赞数1,2024-10-10) - “之前以为华为这种算加班狠的,到了TCL你就知道传统制造业根本不把人当人”(点赞数5,2024-10-03) - “不需要加班,需要多上班”(点赞数1,2024-09-28) - “面子工程需要负荷率,公司是你家”(点赞数2,2024-08-28) - 大小周制度:单周5天,双周5.5天 - “加班的情况不算多” - 工作强度与对接客户情况相关 - 有求职者询问空调海外销售岗加班情况(2024-11-02,无回复) - 有求职者询问光伏科技产品经理加班情况(2024-10-25,无回复)
📋 校招流程经验
面向人群(2024春招为例,):海内外于2023年9月至2024年12月期间毕业的博士、硕士、本科应届毕业生。 > Step 1:网申 → Step 2:通用测评 → Step 3:笔试 → Step 4:初试 → Step 5:人才测评 → Step 6:终试 → Step 7:Offer - 每位同学限投递一个职位,投递后无法更新已投递内容 - 初筛包含:HR筛选、在线测评、部门筛选,部分职位含笔试 - 面试以线上面试为主,部分职位终面采取线下面试 - 结果反馈:面试环节结束后,HR以邮件或电话形式反馈最终结果
🚀 投递建议与避坑指南
开放岗位类型:产品设计类、供应链类、市场营销类、财务金融类、综合管理类、研发设计类、智能制造类。 工作地点:深圳、惠州、合肥、上海、宁波等。 - 每位同学仅能投递一个职位,且投递后不能更改,需谨慎选择第一志愿 - 流程包含两轮测评(通用测评+人才测评),需提前准备
👥 员工口碑与离职率评价
- “同事很nice”“同事之间的关系都很好” - 有下午茶 - “到了TCL你就知道传统制造业根本不把人当人” - “面子工程需要负荷率,公司是你家” - “不需要加班,需要多上班”
📈 热门岗位方向与招聘趋势
最新招聘动态:TCL实业2027届全球校园招聘已正式启动。 2024届岗位方向:产品设计类、供应链类、市场营销类、财务金融类、综合管理类、研发设计类、智能制造类。

ℹ️ 信息来源

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