中国电建北京院
岗位信息
招聘岗位
材料研发工程师(J10580)
工作城市
北京
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-07
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1. 实验执行与数据分析：在指导下完成新材料配方调整、小试、性能测试及表征分析，规范记录原始数据并输出可追溯的实验报告 2. 中试放大与工艺验证：参与实验室成果向中试/量产转化的工艺参数摸索，协助解决放大过程中的工程化问题，配合试产跟线并反馈优化建议 3. 技术调研与情报支撑：系统检索专利、文献及行业标准，形成技术综述报告，为项目立项或技术路线选择提供理论依据 4. 知识产权与标准化辅助：协助撰写专利技术交底书、发明专利申请文件，参与企业标准及测试方法的起草修订工作 5. 负责材料应用施工现场的技术支持
任职要求
1. 【学历及专业要求】学历要求：研究生；专业要求：材料科学与工程等 2. 学历与专业背景：材料科学与工程、高分子化学与物理、化学工程、复合材料等相关专业硕士研究生，研究方向与岗位材料体系（如高分子、无机非金属等）相关者优先 3. 核心知识储备：扎实掌握材料学基础理论，熟悉目标材料体系的合成/制备原理、结构-性能关系及主流表征方法（如 SEM、XRD、热分析、力学测试等），了解相关行业标准与安全规范 4. 实验与工程实践经历：具备独立完成小试实验、数据处理及报告撰写能力；有中试放大、企业横向课题、生产实习或工程化项目经验者优先，纯理论研究者需展现对工程化的认知与学习意愿 5. 工具与技能基础：熟练使用 Origin、Jade、ChemDraw 等科研软件进行数据分析与绘图；具备基本的专利检索、文献调研及技术文档撰写能力；英语 CET-6 及以上，能流畅阅读英文文献与技术资料 6. 综合素质与合规意识：具备良好的逻辑思维、沟通协作及抗压能力；认同工程研发价值，接受车间轮岗与试产跟线安排；通过实验室安全培训考核，持有危化品/特种设备操作资质者优先
🏢 所属集团简介（中国电建）
本岗位招聘主体为 中国电建北京院，中国电建 为其所属集团/母公司，以下为集团介绍。
总部北京
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
秉持责任、务实、创新、进取的价值观，工程师文化浓厚、项目制运作，讲究吃苦耐劳与团队协作，设计院技术氛围浓，工程局一线历练成长快。
⏰ 加班情况与工作强度
设计院以室内设计制图为主，项目节点期加班较多；工程局与施工单位需长期驻项目工地，野外和海外项目强度大、环境较艰苦但有集中调休，职能岗作息相对规律。
💰 薪资待遇与年终奖
岗位工资加绩效加津补贴加年终奖，勘测设计院管理类硕士校招约8k-10k起，技术岗随项目绩效增长，工程局年收入因项目和地域差异较大，海外项目叠加海外补贴与路程补贴后明显高于国内同岗。
🎁 福利体系
普遍六险二金（五险一金加大病医疗、企业年金），设补充医疗与大病救助基金，提供员工宿舍或周转房、三餐、差旅交通通讯职称执业资格补贴、高原与海外津贴、定期体检和节日福利。
📋 校招流程经验
网申投递→简历筛选→线上测评与专业测试→综合面试（部分院加英语及AI应用能力测评）→录用签约；设计院9月至次年1月滚动筛选、周期较长，工程局多为投递、面试、签约、节奏更快。
🚀 投递建议与避坑指南
想做技术设计优先冲各大勘测设计研究院（硕士起、看专业对口与项目实习）；能接受外派、想快速积累收入可选工程局与海外岗，签约前确认工作地点、驻场周期与海外派驻安排；水利、土木、电气、岩土、工程造价需求最大。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价平台大、项目含金量高、能学到硬技术、福利扎实；短板是施工单位常年随项目走、顾家不易，设计院改图与节点压力不小，选院还是选局基本决定生活方式。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
新能源（光伏、风电、抽蓄）、水利工程、海外一带一路项目与城市更新方向用人扩张，设计院学历门槛持续走高，工程局对本科和现场岗需求稳定，具备英语或小语种能力者在海外岗优势明显。
ℹ️ 信息来源
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