岗位职责： 1、负责才艺类/颜值类主播的招募、挖掘、洽谈与签约，完成公司下达的主播引进指标； 2、通过线上渠道（抖音、快手、小红书、B站、社群、校园等）精准寻找有舞蹈才艺、直播意愿潜力主播； 3、对接意向主播，讲解合作模式、分成政策、孵化扶持方案，促成签约入驻； 4、协助新主播完成开播准备、账号定位、内容规划，配合运营团队完成初期孵化； 5、维护已签约主播关系，跟进直播状态，解决日常沟通问题，提升主播留存与稳定性； 6、定期复盘招募渠道效果，优化获客方式，提高招募效率与转化率。 任职要求： 1、本科及以上学历。有同行经验者，可放开至大专学历。在学校有担任过学生会干部/社团管理工作的经验的应届毕业生优先考虑，传媒类或有主播招募/艺人经纪/MCN/直播公会经验优先； 2、熟悉抖音／视频号等直播平台规则，了解才艺主播者优先； 3、沟通表达能力强，有较强的目标感、执行力和抗压能力； 4、擅长使用社交平台挖掘资源，自驱力强，愿意主动拓展渠道； 5、热爱直播行业对才艺领域有兴趣，愿意长期在经纪方向发展，接受大小休。