杉川集团
2027届

岗位信息

招聘岗位
品牌营销专员-2027届
工作城市
深圳
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
发布日期
2026-08-24

📋 岗位职责 / 任职要求

【岗位职责】 1.全球品牌战役执行: 协助落地 iRobot 全球及区域性的品牌营销战役(Brand Campaigns),参与从创意构思、物料制作(视频、平面、数码广告)到多渠道投放的全流程跟进。 2.跨国市场协同沟通: 作为总部与海外各区域市场(如北美、欧洲、亚太)的沟通桥梁,确保全球品牌视觉(VI)和核心价值观(如智能化、解放双手)在本地化落地中的一致性。 3..社交媒体与红人营销: 参与运营全球主流社交媒体矩阵(如 Instagram, TikTok, YouTube 等),协助发掘并联络全球科技/生活方式类 Influencer(KOL),跟进合作执行并统计传播效果。 4.市场调研与消费者洞察: 跟踪全球智能家居、清洁机器人行业的竞争对手动态;收集并分析目标用户(如养宠家庭、科技发烧友、双职工家庭)的反馈,为品牌定位和产品话术提供数据支持。 5.跨部门协作与项目管理: 与产品团队(Product Management)、公关团队(PR)、电商及销售团队紧密配合,确保新品上市(NPI)节点的品牌声量最大化。 6.资产与预算管理: 负责全球品牌数字资产(Digital Assets)的整理与分发,协助导师进行营销预算的流程报销与日常行政事务支持。 【任职要求】 1.教育背景: 2027届海内外高校应届毕业生,本科及以上学历,市场营销、传媒、商务管理、语言学或心理学等相关专业优先。 2.语言能力: 英语可作为工作语言(必备),能流利进行跨国会议沟通及英文邮件撰写。 3.敏锐的商业与审美触觉: 对全球流行趋势、科技硬件行业、智能家居生活方式有浓厚兴趣;具备良好的审美能力,对优秀的创意和视觉有鉴赏力。 4.数据分析能力: 具备基本的数据敏感度,熟练掌握 Excel 及基础数据分析工具,能从社交媒体互动率、网站流量等数据中推导简单结论。 5.软实力与抗压能力: 具备极强的跨文化沟通能力、团队协作精神和自驱力;能够适应跨时区协作节奏,面对多任务并行(Multi-tasking)时能保持条理性。 6.加分项: 有知名消费电子、智能硬件或世界500强快消品牌营销实习经验者优先。 7.有海外留学/生活背景,或运营过个人自媒体账号(有出圈作品)者优先。 *该岗位有英语面试环节

🏢 企业简介

总部深圳

投递方式

投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)

🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
杉川集团(PICEA)秉持“突破始于此”的理念,相信任何事都有最优解,以全域自研、极限制造能力为核心,推动研发、制造、品牌、核心部件等领域的创新。公司成立于2016年,总部位于深圳,2019年获得大族激光集团、阿里巴巴天使投资轮,现团队规模约7000人,研发人员占比高。在职员工反馈,公司技术氛围纯粹,内部关系简单直接,不搞形式主义、无意义汇报和复杂人情社交;有想法可直接提出,跨部门协作顺畅,遇到问题拉群解决。公司鼓励试错和创新,不因新人出错而打压指责,愿意做事的人能获得露脸机会和资源倾斜。针对校招生设有“杉尖计划”,采用四维一体培养机制,由领域专家、直线导师、HRD乃至CEO共同带教;选择绩优骨干作为导师,提供关键项目机会,优秀杉尖由CEO定期沟通赋能。公司累计专利3833项,产品覆盖全球三十多个国家,获评国家工信部专精特新“小巨人”、国家高新技术企业、广东省制造业单项冠军企业等资质。
⏰ 加班情况与工作强度
在职员工反馈,公司正常节奏下基本能准点下班,不搞无效加班和坐班装努力,工作与生活平衡较好。研发岗在项目攻坚期会阶段性忙一些,例如新品研发、海外订单交付阶段偶尔加班,但加班有相应补贴和调休。不同岗位和项目阶段的工作强度存在差异,整体而言不属于强制996或大小周模式。
💰 薪资待遇与年终奖
杉尖计划宣传“行业高薪激励”“具备竞争力的薪酬水平”,优秀人才可越级晋升、按绩提拔。在职员工反馈,薪资在深圳机器人赛道属于中上水平,同岗位对比同行更有竞争力,尤其是技术岗。年终奖实打实按时发放,有员工反馈实际拿到的年终奖比入职时承诺的还高一点。未给出具体月薪、年终奖月数或股票期权数据,也未按职位和学历细分。
🎁 福利体系
五险一金足额缴纳。节日礼品、下午茶、季度团建从不间断。加班有补贴和调休。年终奖按时发放。
📋 校招流程经验
杉川集团2027届“杉尖计划”校园招聘面向2027届全球应届毕业生(毕业时间2026年9月至2027年8月),工作地点为深圳、合肥、苏州。投递方式为通过内推链接进行网申,内推码为DSJVWK3N,简历优先筛选。未描述笔试、面试轮次、具体面试内容及通过率。
🚀 投递建议与避坑指南
该企业被在职员工评价为适合应届生技术岗求职,适合想踏实学东西、不想内耗、寻找稳定平台的人。技术岗能够参与从硬件结构、核心部件调试、算法优化到整机落地、全球项目交付的全链路工作,项目资源公开透明,新人能直接参与核心迭代。
👥 员工口碑与离职率评价
员工表示不担心失业、优化、砍项目,业务体量扎实。有员工总结“稳定、靠谱、有技术沉淀、能长期成长”。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
杉川集团为全球扫地机器人龙头企业,出货量与销量双TOP1,扫地机品牌业务累计历史销量TOP1,扫地机器人高端市占率超过30%,累计交付2000万台,年产能850万台。2027届校招热招方向包括软件算法、硬件结构、产品项目、供应链质量、营销运营、平台职能全大类岗位。招聘对象为2027届全球应届毕业生,工作地覆盖深圳、合肥、苏州。在职员工反馈研发岗持续扩招。表明公司处于稳步扩张阶段,技术研发类岗位机会较多。

ℹ️ 信息来源

本条招聘信息由校招宝转载自 Moka 招聘系统(企业校招官网),版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
招聘信息以官方原文为准,投递前请核实截止日期与要求。如涉侵权或信息有误,请邮件联系 kknee@qq.com,我们将在 24 小时内处理。