牧原
校招

岗位信息

招聘岗位
金融管培生
工作城市
郑州
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-01

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责 1. 投资者关系与资本市场沟通 搭建并维护机构投资者、券商分析师、媒体沟通体系,管理公司市值预期,做好市值维护工作。 2. 投资分析 结合公司经营情况,编制年度投资预算计划,搭建对外投资模型,输出投资分析报告,支撑资产配置决策。 3. 资本运作 结合公司发展需要,主导再融资、股权激励、股份回购等资本运作项目落地实施,具备全流程实操能力。 4. 风险管理 对监管红线高度敏感,具备风险预判能力,全面把控信息披露、合规运营中的风险节点,保障公司合法合规运作。 5. 部门管理 负责融资证券部团队建设与日常管理,统筹三会治理、信息披露、融资管理等专项工作高效运转。 任职要求 1、本科及以上学历,金融、财务、经济、法律等相关专业优先;退役军人优先; 2、熟悉《公司法》《证券法》及上市公司监管法规,持有CPA、CFA、法律职业资格者优先; 3、具备投资者关系管理、投资分析与建模、资本运作项目实操及风险合规把控能力; 4、风险意识极强,严谨细致,具备优秀的外部沟通协调能力与文字功底。

🏢 企业简介

性质中国500强总部河南南阳
📍 主要办公地点
河南南阳沈阳哈尔滨长春齐齐哈尔大庆白城松原绥化

投递方式

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🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
牧原企业文化以'创造价值、服务社会'为核心,强调奋斗者文化和结果导向。公司推崇'一人一薪',根据个人能力和贡献定薪,鼓励员工快速成长和承担责任。
⏰ 加班情况与工作强度
牧原工作强度较大,尤其是生产一线和销售岗位。营销储备干部需要经常出差拜访客户,生产岗位需要适应养殖场的工作环境。总部职能岗位相对规律,但整体节奏偏快。
💰 薪资待遇与年终奖
牧原薪资在农牧行业中具有竞争力。卓越领头人计划招聘定薪2-5万元/月,上岗薪酬3-5万元/月,对应年薪40-100万元。储备干部计划核心研发岗1.5-3万元/月,上岗2.4-3万元/月,年薪30-60万元。营销岗底薪8K起,综合月薪15-30K,业绩奖金上不封顶。
🎁 福利体系
牧原提供免费住宿、公车拜访、交通补贴、通话补贴、节假日福利、五险一金、带薪培训等。核心骨干可参与'春雨工程'股权激励。部分岗位提供福利贷款和福利购房支持。
📋 校招流程经验
牧原2027届校招流程为:网申→简历筛选→面试(含视频面试、结构化面试)→体检→签约录用。面试问题涵盖自我介绍、实习经历、家庭情况、职业规划、价值观等,注重考察候选人的综合素质和匹配度。
🚀 投递建议与避坑指南
牧原招聘规模大,岗位覆盖研发、生产、销售、职能等多个方向。建议根据自身专业和兴趣选择合适的培养计划。面试中突出对农牧行业的认同和吃苦耐劳的精神。可通过内推码优先获得面试机会。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价牧原薪资在行业内具有竞争力,晋升通道清晰。部分员工反映工作强度较大,尤其是生产一线和销售岗位。公司提供免费住宿和完善的培训体系,适合愿意扎根农牧行业的毕业生。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
牧原2027届校招规模持续扩大,设有卓越领头人计划和储备干部计划两大招聘体系。针对退伍大学生开设绿色通道优先录用。公司业务遍布全国24省,岗位选择面广。整体招聘节奏提前,9月已进入密集招聘期。

ℹ️ 信息来源

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