华勤技术
岗位信息
招聘岗位
硬件测试工程师-海外留学生
工作城市
南昌、无锡、西安
学历要求
硕士
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-03-01
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位描述：1、负责完成和协调项目硬件性能、结构类及认证类等测试工作，提交故障、跟踪处理，输出测试报告；2、负责独立制定测试策略，及测试需求评估；3、负责分析并对相关标准进行修订；4、分析测试过程中发现的故障与缺陷，与客户及研发团队对接，寻找故障根源提供支持；5、负责实验室日常测试设备的维护及升级。岗位要求：1、通信、电子、自动化、计算机等理工类专业；2、熟悉电子、通信领域基础原理，熟悉各类通信产品检测仪器的原理及使用维护方法；3、思路清晰，思维敏捷，责任心强，有较强的沟通能力和团队协作精神；4、CET4及以上，口语流利。
🏢 企业简介
成立2005 年总部上海
📍 主要办公地点
🎯 AI校招画像 （来源：百度AI搜索+DeepSeek）
🏢 公司文化与工作氛围
但（匿名评价）则指出“华勤最大的雷点就是有非常浓厚的加班文化”，且“具体加班情况看部门（偏消费类的业务很严重，服务器部门稍微轻松点）”。上下级关系、价值观等未在
⏰ 加班情况与工作强度
同时指出消费类业务工作强度较大，服务器部门相对轻松。“加班补贴15/h”
💰 薪资待遇与年终奖
中仅对“资源专员”岗位有具体薪资数据：薪酬区间为3K-15K，其中100%的岗位拿3-15K，最多岗位拿10-15K；按学历统计，本科工资约12.5K，硕士工资约11K；按经验统计，应届生工资约12.5K。“15薪制度”。其他职位/学历的详细薪资范围、年终奖月数、股票期权等信息，则评价“薪酬低、加班多、入职即巅峰概率大”。
🎁 福利体系
上班补贴每天50元、加班补贴15/h、每季度团建活动、年终尾牙活动、公司福利房。五险一金缴纳比例、餐补、房补、交通补、带薪年假、节日福利、体检等具体信息，
📋 校招流程经验
- （2027届秋招）：网申从2026年8月18日起，通过BOSS直聘官方校招入口或【华勤招聘】公众号投递；网申截止后5天内完成线上考试/测评；研发类岗位需完成线上考试和线上测评，非研发类仅需完成线上测评；每位同学最多可投递2个不同岗位，每个岗位可选3个意向工作地点；联系在华勤工作的学长学姐获取内推码填写至网申系统，可提升简历优先级。
- （2024届校招FAQ）：每人最多可投递1个职位，可选择服从调剂；若未被录用，HR可能根据服从调剂的城市再次邀请进入校招流程。
每轮面试的具体内容、通过率、整体节奏快慢等信息，
🚀 投递建议与避坑指南
- ：尽早投递，热门岗位可能提前关闭；合理选择岗位与地点，根据专业和城市偏好灵活排序；利用内推码提升简历优先级。
- ：加班文化浓厚，消费类业务严重，服务器部门稍轻松；研发岗加班强度大；ODM是乙方角色，跳槽局限性大；性价比低、员工流失率高，但人员优化情况少。
👥 员工口碑与离职率评价
（员工正面发言）则列举了15薪、补贴、团建、福利房、轻松团队氛围等优点，并期待加入。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
研发类需参加线上考试和测评，非研发类仅需测评。关于具体热门岗位、扩招还是缩招、薪资趋势等信息，
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 Moka 招聘系统（企业校招官网），版权归原发布方所有，校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
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