海辰储能
岗位信息
招聘岗位
IE技术员
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-01
📋 岗位职责 / 任职要求
一、岗位职责
1、常规 IE 职能：工时测定与标准工时建立、产能评估与人力配置、流程程序分析（PFA/OPA）、作业标准化（SOP）、产线平衡与 ECRS 改善、动作经济原则应用
2、人因工程与低成本自动化：作业动作分析（PTS/MTM/ 动素分析）、人因工程评估与工位设计（RULA/REBA）、疲劳度分析与轮岗策略、LCIA 方案设计（单件≤5000 元）、LCIA 实施与效果验证、危化品区域人因防错设计
3、新产线 Layout 布局规划：产线总平面图设计（AutoCAD）、设备布局与间距优化、物流动线与人流物流分离、安全合规布局（防火分区 / 防爆区 / 应急通道 / 危废暂存）、布局仿真验证（FlexSim/Plant Simulation）、多产线协同布局
4、参与新产线筹建：设备选型 IE 评价、到货验收与安装监督、工艺布局与 IE 标准的产线落地（多专业接口协同）、试生产支持与 OEE 爬坡、初期标准作业体系建立、筹建问题跟踪与经验沉淀
二、任职要求
1、学历专业：本科及以上学历，工业工程、化工类专业
2、语言能力：英语CET-4，口语书写能力强优先
3、经验技能：有大型电子厂IE相关实习经验优先，熟练使用办公软件（如Excel数据分析、PPT报告编制与美化、CAD制图、3D制图软件等）
三、其他说明
1、可参与课题方向：人因工程、layout规划设计、低成本自动化、精益生产
2、工作地点：厦门
3、需适应倒班
🏢 企业简介
总部厦门
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
储能电池头部企业，企业文化强调'敢做事、不内耗、有钱赚'，简化决策聚焦目标。A轮融资阶段，发展速度快。
⏰ 加班情况与工作强度
制造业节奏，研发岗有项目交付压力。工厂岗两班倒（8:30-20:30）。整体在新能源行业属于正常强度。
💰 薪资待遇与年终奖
本科12-15万/年，硕士20-30万/年，博士45万+。技术岗20-40K·14薪。业务分析岗硕士17.5K/月。
🎁 福利体系
五险一金+雇主责任险，免费食堂、免费宿舍、免费班车，接泊车，年终奖及绩效奖金，优于法规的带薪休假。
📋 校招流程经验
网申→简历筛选→笔试→面试→offer。'未来星'校招项目有专属晋升窗口。
🚀 投递建议与避坑指南
厦门总部为主，铜梁等生产基地有岗位。材料、化学、电气、机械、计算机等专业需求大。硕士起薪在储能行业有竞争力。
👥 员工口碑与离职率评价
员工反馈薪资在行业内属TOP水平，免费食宿降低生活成本。公司推崇奋斗者文化，与奋斗者共享成长红利。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027校招'未来星'项目扩招，电芯工艺、BMS算法、软件开发方向需求大。储能行业高增长带动人才需求。
ℹ️ 信息来源
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