一、岗位职责 1、主导建立制造基地的人力配置标准，持续推动人力精简及人效提升； 2、主导制造基地产能提升，确保产能目标的实现与超越； 3、主导旧拉线升级改造布局规划，确保拉线符合公司产品升级迭代需求； 4、参与未来产线的产能预测与规划，负责新厂/新拉线建设管理，保障项目顺利开展、按时投产； 5、负责向所对接区域提供改善工具的培训、实操辅导，帮助生产等部门掌握改善工具，实施全员改善； 二、任职要求 1.学历要求：硕士学历，本科及以上学历、硕士优先； 2.专业要求：智能制造工程专业优先，其次为工业工程专业优先，数学类/机械设计制造及其自动化专业； 3.英语要求：英语六级，CET-6口语书写能力强优先； 4.能力技能：熟练使用Excel数据分析，CAD画图软件进行布局规划； 5.优先条件：在校担任学生会干部，组织策划过校级活动等优先； 6.素质要求：逻辑清晰、数据敏感，善于现场问题分析与解决；沟通协调能力强，抗压，具备推动变革的主动性； 三、其他说明 工作地点：厦门，无需倒班。