东风汽车集团
岗位信息
招聘岗位
数字化工程师-跃创科技
工作城市
武汉
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-04
🏢 所属集团简介(东风汽车)
本岗位招聘主体为 东风汽车集团,东风汽车 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
总部湖北武汉
投递方式
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化工材料
这个岗位做什么
化工材料岗一般落在企业的研发、工艺或者生产职能线上。日常可能是跟配方、聚合物、涂料、催化剂这些打交道,写实验方案、跑中试、盯产线良率,或者做材料表征和失效分析。说白了,就是把实验室里的东西稳妥地搬到工厂里,还能帮公司省成本、提性能。目前站内这类在招岗位有 711 条,说明需求面挺广,但具体归到哪个行业、哪种企业性质,公开数据暂时没给全,大家投递时得自己看JD确认。
适合谁
专业上肯定优先材料化学、高分子、应用化学、化工工艺这类对口同学。如果你做过大学生创新项目、进过导师课题组、或者实习里碰过表征仪器(比如SEM、DSC),简历会更有优势。能力特质方面,坐得住冷板凳做重复实验、能把异常数据讲清楚、愿意下车间不怕脏累,比单纯绩点高更吃香。跨专业但不是完全零基础的同学,也可以靠项目经历补位。
薪资水平
根据站内真实爆料,2019届化工材料岗的月薪参考是 7-17k(千元/月)。这是早几届的数据,现在行情会有波动,但能给你一个底——起薪不算互联网那种夸张,但在工科里算稳当。其他届或城市的细分薪资暂时没有公开数字,建议面试时多问包吃住、年终和调薪节奏,别只看月数。
怎么投
- 渠道:校招宝搜“化工材料”能看到那711条在招岗,再加目标公司官网和学校就业网双管齐下。
- 节奏:秋招是主战场,春招补录也别放过,有些产线岗会延到毕业前。
- 准备:简历把实验成果量化成“做了啥、得出啥、省了多少”;笔试常考化工原理基础;面试准备好聊一次失败实验。没有头部企业名单参考,就按行业通用方法列心仪清单,海投但精改每封cover letter。
🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
⏰ 加班情况与工作强度
武汉研发中心为主,国企工作节奏相对平稳。十堰/襄阳制造基地按生产排班。
💰 薪资待遇与年终奖
本科10k+,研发总院硕士10-15k,博士25-40k/月。实习期8-10k。薪酬结构:基本工资+绩效工资+年终奖+专项奖+项目奖。
🎁 福利体系
七险两金(五险+补充医疗+重疾意外险/子女医疗+公积金+企业年金)、应届生安家费、免费单身公寓/租房补贴、餐补交通通讯补贴、大学生补贴、节日生日婚育福利。
📋 校招流程经验
网申→素质测评→简历筛选→面试→Offer发放→签订三方。东风股份另有AI面试环节:简历投递→性格测试→AI面试→业务面试→入职沟通。
🚀 投递建议与避坑指南
网申通过Moka平台。研发总院500人规模较大,机械/车辆/自动化/材料专业最对口。武汉和上海有研发岗,十堰/襄阳/随州有制造岗。测评有效期15天,投完尽快做。
👥 员工口碑与离职率评价
央企背景稳定,福利体系完整。武汉生活成本低,安家费和单身公寓政策对应届生友好。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
2027届全球校招8月启动,集团招聘约2000人。东风商用车、东风股份、猛士科技等子品牌同步招聘。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 Moka 招聘系统(企业校招官网),版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
该来源未提供原文链接
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