【岗位职责】 岗位定位： 面向2027届硕士、博士应届毕业生，为公司研发技术、平台创新、工艺科研、产品前瞻开发方向储备核心技术骨干。通过专项轮岗、项目实战、导师带教体系，快速培养为公司未来技术专家、研发骨干及管理人才。 【任职要求】 岗位职责： 1、参与公司前沿技术预研、原料创新、工艺迭代、包装技术研究等项目； 2、深度参与新品0-1开发、中试放大、工艺优化、品质提升、成本优化全流程； 3、跟进行业前沿技术、专利、学术研究，输出技术调研、创新方案及可行性报告； 4、参与研发体系搭建、技术标准沉淀、专利申报、技术成果转化工作； 5、轮岗覆盖风味研发、科学技术、产品开发、工艺落地、包装开发、食安合规等研发全链条业务，建立完整研发业务认知。 任职要求： 1、2027 届全日制硕士 / 博士，食品科学与工程、发酵工程、营养与食品卫生、包装工程、化工、机械自动化等相关专业； 2、动手能力强，具备实验室实操、配方调试、数据分析基础；逻辑清晰，善于总结实验问题，有良好文档撰写能力； 3、热爱食品行业，对食品创新研发、技术攻坚、工艺优化有浓厚兴趣，愿意深耕技术赛道；抗压性强，沟通协作顺畅； 4、有食品企业研发实习、论文涉及风味 / 胶体 / 挤压工艺、持有食品检测相关证书、参加食品创新竞赛获奖者等优先。