【岗位职责】 1. 仓储各环节（入库、上架、拣选、：推动仓储各环节（入库、上架、拣选、质拍、打包、出库、盘点、逆退等）的流程优化与标准化作业落地，运用精益改善工具与方法，对作业现场诊断与改善方案设计，实现提效降本 2. 通过系统与自动化替代人工操作，提升质拍等相关岗位效率，降低长期运营成本 3. 联合流程精益及产品等部门：运用价值流分析方法，对正向、逆向、加价购等全业务场景进行系统性梳理，识别可优化改善的方向，并推动相关项目落地 4. 在Mentor带领下通过数据分析发现供应链履约运营中的一些问题，协助整合内外部资源，提升运营效率。 【任职要求】 1. 2027届毕业生，本科及以上学历 2. 供应链、仓储、物流相关专业优先 3. 具备良好的沟通协调能力，逻辑性及抗压能力强。