中科创达
岗位信息
招聘岗位
智能汽车-JAVA开发工程师-北方研发中心
工作城市
广州、沈阳、长春
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
发布日期
2026-09-03
📋 岗位职责 / 任职要求
【岗位职责】
2027届的小伙伴,你好。在中科创达智能汽车事业群该岗位下,你可能会负责如下某一领域工作:
1.负责智能汽车相关业务领域的 Java 技术研发工作,参与智能座舱、智能驾驶、车载信息娱乐系统等软件平台、中间件及 SDK 的设计与开发。
2.负责前沿技术在车载场景的预研与落地,包括但不限于 WebAssembly、Flutter、React Native 等,评估性能、兼容性、资源占用及工程化可行性。
3.负责车载操作系统应用编程框架的设计与开发,包括 JS 引擎集成与扩展、SDK 接口设计、应用生命周期管理、服务注册与发现、跨语言调用机制等。
4.负责操作系统应用层多框架的设计与开发,包括图形系统、多媒体系统、Camera 子系统、通信子系统等,参与框架接口定义、模块拆分与核心功能实现。
5.负责与应用编程相关的工具链设计与开发,包括构建系统、打包工具、调试工具、自动化测试框架、IDE 插件、模拟器及持续集成流水线。
6.负责操作系统应用层相关问题的分析与解决,包括性能瓶颈定位、内存泄漏排查、启动时间优化、稳定性提升及兼容性问题处理。
7.参与车载软件架构设计,推动模块化、组件化和服务化改造,提升代码复用性与可维护性。
编写技术方案、设计文档及测试用例,参与代码评审、技术分享与团队知识沉淀。
福利待遇
1.自有员工,五险一金,13薪,午餐补助/交通补助/误(晚)餐补助
2.每周双休,上班时间:早9:30-晚19:00,可提前1H弹性打卡;午休时间12:00-13:30
3.清晰的晋升通道/明确的培养计划/导师1对1学习,雏鹰计划/superman计划提供丰富的晋升通道
【任职要求】
1.本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化、电子信息、车辆工程、通信工程等相关专业。
2.扎实的 Java 编程基础,深入理解面向对象设计、常用设计模式、集合框架、泛型
3.熟悉 JVM 原理,包括类加载机制、内存模型、垃圾回收、JIT 编译及常用 JVM 调优手段。
4.熟悉多线程与并发编程,掌握 synchronized、Lock、线程池、并发容器、CAS、AQS 等机制,具备实际并发问题排查经验。
5.熟悉常用数据结构和算法,具备良好的编码习惯和工程化思维。
6..熟悉网络编程与常用协议,如 TCP/IP、HTTP/HTTPS、WebSocket、MQTT 等。
7.了解常用 Java 框架,如 Spring Boot、Netty、OSGi 等,有实际项目使用经验者优先。
8.了解 Android 应用开发或 Android Framework 层原理,熟悉 Activity、Service、Binder、HAL 等机制者优先。
9.了解 Kotlin、JavaScript、Dart、C++ 等语言,具备多语言开发或互调经验者优先。
🏢 企业简介
股票代码300496总部北京
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:百度AI搜索+DeepSeek)
🏢 公司文化与工作氛围
- 扁平化管理,层级感弱:材料3-2(前员工,在职10个月)提到“扁平化管理,各层级leader都很nice”;材料3-1提到“开放化的管理,没有领导等阶层区分,相处和谐”。
- 氛围相对轻松:面试反馈显示面试官“全程语气很好,像朋友聊天一样”。
- 注重工作效率而非形式:材料3-1(员工)提到“只要完成好本职工作就可以,工作效率高”。
- 给予员工发展空间:材料3-2提到“各层级leader愿意给予每个人充分的发展空间,机会较多”。
⏰ 加班情况与工作强度
- 不强调无效加班:材料3-1明确提到“不会强调无效加班”。
💰 薪资待遇与年终奖
- 岗位:视觉算法工程师(视觉事业群);学历:未写明;月薪(税前):约20K;年终奖:1~4个月;备注:,2019年数据
🎁 福利体系
- 补贴:有交通补助、餐补。
- 北京户口:有意向给北京户口名额,但存在不确定性——“据说给北京户口,但是说有几率给北京户口”、“择优给户口,只是有机会”。
🚀 投递建议与避坑指南
- 值得投递的岗位方向:视觉算法岗薪资水平有竞争力(月薪20K,年终1~4个月,另有补贴,);算法岗面试氛围轻松,面试官专业性较强且友善,目标检测方向匹配度高。 - 维护技术博客有帮助——面试官会查看并追问博客内容 - 论文/项目经历与面试官研究方向匹配会更有优势 - 如果是C++为主、Python为辅的候选人,面试Python基础时需要重点复习 - Java岗:HashMap原理、`==`与`equals`、多线程、设计模式、面向对象 - 算法岗:数据不平衡处理、数据增强、Anchor-free/Anchor-based、损失函数设计、Python深拷贝/浅拷贝/装饰器/切片 - HR面反问环节避免问没有技术含量的工作琐事,应准备更有深度的问题 - 对项目时间线等细节要记清楚,面试官会追问 - 部分岗位Python考察较细且会结合nn/torch,不能只准备C++
👥 员工口碑与离职率评价
- 在职员工评价:最大感受是“只要完成好本质工作就可以,工作效率高,不会强调无效加班”——整体偏正面。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 材料中出现的岗位方向:视觉算法工程师(视觉事业群)、Java开发工程师、算法工程师(目标检测方向)。
- 视觉算法岗信号:2019年校招薪资已到20K+年终1~4个月,且有户口机会,属较热门方向。
ℹ️ 信息来源
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