博时基金管理有限公司
校招央国企

岗位信息

招聘岗位
宏观研究员
工作城市
深圳
毕业届别
2027
学历要求
硕士研究生
是否笔试
未明确
招聘批次
校招
截止日期
2028-07-31
发布日期
2026-07-16

📋 岗位职责 / 任职要求

岗位职责: 1、宏观经济跟踪:常态化跟踪国内 GDP、通胀、就业、工业、地产、消费等核心经济数据,美联储、欧央行、国内央行货币政策、财政政策、产业政策、监管政策,独立撰写高频数据点评、月度 / 季度宏观经济报告。 2、大类资产研究覆盖:负责利率、汇率、大宗商品、权益宏观驱动逻辑研究,搭建宏观 - 资产传导分析框架,输出资产配置观点、拐点判断、中长期趋势研判报告。 3、数据模型搭建:运用计量、统计工具搭建宏观领先指标、经济周期、流动性测算模型,完成数据清洗、指标回测、量化复盘,为投资决策提供定量支撑。 4、内部投研支持:配合基金经理、投资团队开展投研沟通会,提供宏观层面投资逻辑支撑;完成内部周报、专题深度报告、月度策略会材料撰写。 5、对外研究输出:协助资深研究员完成机构客户路演材料、外部专题分享,参与行业宏观论坛素材整理;跟踪海外地缘、海外经济体经济与政策变化,完成海外宏观专题研究。 6、日常专项工作:完成部门交办的政策解读、行业对比、历史周期复盘、创新宏观课题研究等专项任务。 岗位要求: 1、对宏观策略、大类资产配置具备浓厚长期从业意愿,有志深耕公募基金宏观投研领域; 2、逻辑思维严谨,数据敏感度高,抗压能力强,能够适配投研高频产出、数据密集的工作节奏; 3、有良好的演讲和表达能力,工作细致负责,具备良好团队协作意识,沟通表达流畅,思路清晰; 4、有券商宏观组、基金宏观策略部、央行 / 发改委相关实习经历者优先;具备宏观研究报告、量化建模相关成果者加分。

🏢 企业简介

成立1998 年总部深圳

博时基金管理有限公司成立于1998年7月13日,是中国内地首批成立的五家基金管理公司之一。公司致力为海内外各类机构和个人投资者提供专业、全面的资产管理服务,是国内资产管理规模领先的基金公司之一。博时基金总部位于深圳,在北京、上海等地设有分公司,业务涵盖公募基金、专户理财、社保基金、企业年金等多个领域。2027届秋季校园招聘已启动,招聘岗位包括投资研究交易类、市场销售类、运营支持类等。

投递方式

投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)

🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)

🏢 公司文化与工作氛围
博时基金作为老牌公募基金公司,企业文化以专业、稳健、创新为核心。公司强调投研能力和客户服务,注重长期投资理念和价值投资。作为国资背景的基金公司,合规要求严格,工作稳定性较强。公司提供花园天台型的半开放工作环境,氛围相对舒适。
⏰ 加班情况与工作强度
博时基金工作强度中等。投研岗和销售岗业绩压力较大,需要持续跟踪市场和客户。中后台岗相对轻松稳定。基金行业整体节奏较快,市场波动期间工作压力较大。应届生需要适应高强度高压力的工作环境。
💰 薪资待遇与年终奖
博时基金薪资在基金行业中具有竞争力。校招岗位月薪1万-1.5万,年终奖丰厚。人均年薪34-44万元。投研岗(固收、量化方向)和金融科技岗发展潜力最大,薪资较高。基层岗和核心岗收入差距较大。职友集数据显示80%的岗位薪资在20-50K区间,本科工资约35.9K,硕士约40.0K。
🎁 福利体系
博时基金福利体系完善,包括五险一金、补充医疗保险、年度健康体检等。公司提供免费食堂(包三餐),应届生可以排队抽签享受公司提供的安居住房。娱乐设施包括健身房、瑜伽室、淋浴房、乒乓球房。公司有羽毛球队、足球队、篮球队等业余活动组织。另有节日福利、带薪年假等。
📋 校招流程经验
博时基金2027届校招流程为:网申→简历筛选→笔试→面试和实习考察→分管领导和人力复试/终面→发放Offer。每位同学最多可以申请两个职位。招聘对象为2027届毕业生,硕士及以上学历,理工科优先。工作地点为北京、上海、深圳。
🚀 投递建议与避坑指南
博时基金校招以硕士及以上学历为主,理工科背景在投研岗具有优势。每位同学最多申请两个职位,建议根据自身背景和兴趣合理选择。投研岗需要扎实的专业知识和分析能力,销售岗需要良好的沟通能力和客户资源。提前准备笔试(行测+专业知识)和面试(案例分析+行为面试)。可通过官方招聘网站投递。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价博时基金作为老牌公募基金公司,平台大、品牌好、稳定性强。投研体系成熟,能够学到专业的投资研究方法。福利完善,免费三餐和安居住房受到好评。部分员工反映基层岗和核心岗收入差距较大,投研岗和销售岗业绩压力较大,中后台岗晋升相对较慢。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
博时基金2027届校招规模稳定,持续加大对投研人才和金融科技人才的招聘力度。公募基金行业整体发展稳健,头部基金公司人才需求持续。公司作为国资背景的基金公司,合规要求严格,工作稳定性远超民营基金公司。投研岗(固收、量化方向)和金融科技岗发展潜力最大。

ℹ️ 信息来源

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