岗位职责： 整车物流方向： 1.负责整车物流网络的规划与设计，降低运输成本，提升物流效率； 2.负责制定整车运输方案，包括运输计划、运输方式和运输工具的选择； 3.负责监控整车运输全过程，确保运输时效、货物安全和客户满意度； 4.负责分析运输数据，定期评估运输成本和效率，提出优化建议； 5.利用信息系统，监控物流数据，提升物流管理的透明度和智能化水平，推动物流流程的数字化转型，提高整体运营效率； 营销运营方向： 1.营销中心会议管理，统筹公司级会议级别与排期，执行会议制度与会议组织； 2.营销中心目标管理，策划目标目视化看板，周度通报与问题识别，组织异常分析与改善汇报； 3.营销中心项目管理，负责公司级项目的记录、跟进与交付管理； 4.其他运营相关工作。 用户运营方向： 1.挖掘优质KOC，建立KOC标签体系，产出体系化文件； 2.输出KOC分类分层管理机制，建立KOC库； 3.公域总体用户传播声量、内容量目标制定及达成； 4.social平台用户账号搭建运营及口碑内容方向制定、内容产出、内容传播； 5.垂媒平台用户账号搭建运营及口碑内容产出、口碑评分管理； 6.其他平台用户账号搭建运营及内容生发、传播； GTM方向： 1.协助细分市场周度/月度上险数据分析； 2.协助细分市场核心竞品月度政策监测； 3.结合市场竞争及本品表现，协助输出营销策略方向； 4.协助推动各业务部门制定分业务策略，形成整合营销方案； 5.基于市场预测及营销效率，协助输出营销目标及指标分解建议； 6.协助营销指标过程跟踪、异常识别，拉动相关部门进行改善； 专项营销方向： 1. 负责政企单位、租赁、出行平台、物流车队、企业集团等大客户渠道开拓，建立核心客户资源，挖掘批量购车、置换及车队采购需求； 2. 全权负责大客户项目跟进、商务谈判、报价签约、招投标对接，统筹车辆排产、交付落地与回款管控，完成销量及毛利指标； 3. 针对B端行业客户制定专属营销、团购、置换及渠道专项方案，对接厂家申请大客户政策，落地推介会、内购会等营销活动并复盘优化； 4. 负责存量大客户日常维护、需求跟进与满意度管理，挖掘复购、增购机会，打造标杆客户案例，持续深耕行业市场； 5. 跟踪行业政策、竞品动态，定期输出业务报表与进度汇报，联动公司各部门及经销商保障项目高效落地； 终端获客方向： 1.统筹全国各大区数据、识别并分析问题及原因，制定改善举措； 2.编制部门、公司、集团各项材料； 3.竞品新媒体玩法对标、行业动态扫描机洞察； 4.调动各区域担当落实营销策略； 5.周会及月度例会组织协调及策划； 备品生态方向： 1. 负责备品备件生态渠道规划与建设，整合内外资源，完善供应商、服务商、分销渠道生态体系； 2. 负责备品渠道日常运营、赋能与管控，规范渠道价格、库存及供货秩序，提升渠道活跃度与整体销量； 3. 统筹备品品类规划、进销存管理，优化备货结构、周转效率，降低库存呆滞风险，保障市场供给稳定； 4. 跟踪备品市场行情、竞品策略及用户需求，输出分析报告，迭代生态运营策略与产品推广方案； 5. 维护核心合作商户关系，开展动态评估与优胜劣汰，持续挖掘增量机会，完成年度经营指标； 6. 负责日常数据统计、进度跟进与经营复盘，优化生态规则、运营流程及激励机制，提升整体生态效益； 区域作战方向： 1.执行区域销售政策落实； 2.执行区域网络规划建议； 3.执行经销商销售、订单、库存管理； 4.执行营运线下渠道（含新能源）方案； 5.执行渠道经营分析，运营能力提升方案； 6.执行精英俱乐部管理方案； 7.执行经销商网络、产品、专项培训方案； 8.执行区域支援，弱店辅导方案 9.执行对区域经理进行作战执行； 10.执行部门内数字化建设； 11.执行提出数字化建设需求以及改善建议； 12.执行验证数字化系统的可行性； 渠道运营方向： 1.负责编制销售关键岗位人员标准，人员状态的监控、分析及改善统筹； 2.负责编制销售流程管理标准，销售流程状态的监控、分析及改善统筹； 3.负责编制渠道运营评价标准，负责收集渠道运营评价相关数据、状态监控、分析及改善统筹； 4.负责问题经销商预警及管控标准执行，定期识别及预警，组织签订整改计划，对问题经销商进行处置执行； 5.负责经销商盈利报表的设计、周期性盈利报表的收集，经销商盈利数据分析、状态监控、组织相关部门进行改善统筹； 6.负责经销商市场秩序管理标准的制定和完善；经销商市场秩序管理执行，报备信息审核、首要市场调整、举报事项处理、首要市场开拓率数据统计及管理；首要市场秩序相关政策执行统筹； 7.年度经销商评奖政策制定、政策计算及公示、政策执行； 8.负责年度/半年度/临时性经销商伙伴大会的组织，协调相关部门人员统筹规划执行； 9.负责奔腾营销智囊团组建及维系，定期进行议题研讨、意见反馈及优秀案例输出； 10.负责组建优秀道场店实施店对店辅导培训，制定管理机制及实施； 11.负责经销商数字化工具使用推进执行； 品牌传播方向： 1.负责制定奔腾产品的年度/季度/月度营销策略； 2.负责制定车型专项公关策略及创意； 3.负责车型事件策划及执行统筹； 4.负责筛选跨界资源并创新合作方式。 岗位要求： 1、国家统招本科及以上学历的应届毕业生。 2、专业对口，在校期间表现良好，无处分。 3、按规定学制如期取得毕业证和学位证书，且英语通过国家四级。 4、成绩优秀，身体健康。