岗位职责： 1、协助进行公司招聘的联络、组织与实施工作； 2、完成日常招聘工作所有职位的岗位发布、面试时间通知、会议室安排、人员接待等工作； 3、公司各项培训工作的报名统计、现场支持等； 4、协助整理劳动合同、人员信息相关表格的更新等； 5、协助完成员工关系等材料的整理与初审； 6、完成部门安排的其他任务等。 岗位要求： 1、人力资源、金融等相关专业本科或以上学历，非应届在校生，每周至少实习3天，3个月实习期； 2、善于沟通，亲和力较好，工作认真负责，能够承受一定的工作压力； 3、同等条件下，获得5A级青年志愿者的优先考虑。