岗位职责： 本岗位为品类方向储备管培生，学习品类策略、新品开发、品类运营全流程，积累产品与市场分析实战经验，后期培养为品类运营骨干。 1. 品类策略与市场调研：跟踪行业、竞品动态，参与市场调研、竞品对标工作，协助收集整理行业、竞品、消费者相关信息，为品类策略制定提供基础支撑。 2. 新品及产品线迭代：参与新品开发、包装、卖点梳理到上市推进相关辅助工作；协助现有产品线梳理，对比竞品在价格、包装、功能卖点差异，输出优化建议。 3. 品类运营跟进：协助跟进管辖品类各渠道动销、投放效果、用户评价反馈，整理汇总渠道、库存、价盘相关信息，协同多部门推进产品方案优化落地。 4. 品类推广支持：配合团队参与内容营销、品类推广活动，协助产品文案梳理审核，保障内容贴合品牌产品定位，助力品类曝光提升。 5. 数据分析与报告输出：整理品类、渠道经营数据，搭建基础数据台账，输出品类基础分析报告；洞察竞品经营变化，提出基础优化建议，完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，2027届应届生，市场营销、食品、生物、工商管理等相关专业优先，无经验可培养。 2. 对产品、品类、消费市场感兴趣，具备市场洞察意识，愿意长期深耕品类方向。 3. 具备数据敏感度，擅长信息搜集、整理、归纳，逻辑思维清晰。 4. 学习能力强，执行力好，沟通协作佳，工作细致有责任心，抗压能力良好。 5. 有市场调研、产品分析、快消行业实习经历优先。