奥特维集团
岗位信息
招聘岗位
双语调试工程师-2027届（N0020）
工作城市
无锡
是否笔试
未明确
招聘批次
2027届
发布日期
2026-08-31
📋 岗位职责 / 任职要求
岗位职责
1、负责厂内及客户端设备的调试工作，并解决遇到的问题；
2、负责客户端设备的值机维护以及对客户的培训工作；
3、负责设备的离线、在线及优化升级、改造工作；
4、保证客户现场设备的稳定运行，辅助销售部完成设备验收；
5、及时反馈现场问题并总结问题处理经验；
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、英语听说读写OK，可以正常沟通交流（优先考虑）；
2、机电一体化&电气自动化等相关工科专业（英语特长者，专业不限）；
3、熟练运用PLC软件；能独立完成电气排故；掌握机器人和视觉知识；
4、可以接受中、长期出差及白夜班者优先；
5、吃苦耐劳，有责任心，善于分析问题和解决问题；
6、有较强的学习能力，善于表达沟通，具有良好的团队合作精神；
7、能够承受一定的工作压力，具备优秀的服务理念。
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
重视人才培养与技术创新，设管培生与应届生双轨专项培养、管理与技术双通道、大牛导师带教和博士后工作站，团队年轻、处于快速扩张期，成长机会较多。
⏰ 加班情况与工作强度
按法律规定实行五天八小时工作制、双休为主，赶项目交付节点会有阶段性加班，额外加班依法结算加班费或安排调休，整体强度在制造业中相对规范。
💰 薪资待遇与年终奖
研发类综合年薪15-35万元、职能类12-25万元、运营类12-18万元；本科综合10-20万元/年、硕士15-25万元/年、博士面议；机械工程师（硕士）约26万/年，管培生16-24k，固定薪资+绩效+项目奖+年终奖，表现优异可面议。
🎁 福利体系
六险一金、双休、免费工作餐、免费班车、股权激励（青松计划/人才保留计划）、带薪年假、福利体检、节日福利、团建拓展、健身房与图书室，叠加无锡及江苏省租房、购房、薪酬等多项政府人才补贴。
📋 校招流程经验
校招流程为网申/宣讲会投递—简历筛选—线上测评—技术/专业面试（研发岗通常1-2轮）—HR面—offer—签约，部分岗位有笔试或现场实操沟通。
🚀 投递建议与避坑指南
机械设计制造及自动化、电气、自动化、材料、光电、软件、工业工程、供应链等专业最对口；研发岗看重项目与机械/电控基础，投递时可结合串焊机、单晶炉、锂电/半导体设备等产品线表达兴趣；可同步申请无锡地方人才补贴，建议关注总部与松瓷机电等子公司岗位。
👥 员工口碑与离职率评价
员工反馈公司处于新能源成长期、平台发展快、应届生培养和晋升机会多、薪资在无锡当地有竞争力、双休与免费餐车福利实在；需要注意的是行业受光伏周期影响、项目交付期较忙，适合愿意扎根高端装备制造的人。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
作为光伏串焊机、硅片分选机龙头并向锂电、半导体装备延伸，奥特维近年持续扩招研发与工艺人才，2027届秋招岗位涵盖机械、电气、软件、算法、工艺、精益、供应链与管培生，无锡总部为主，是新能源装备方向校招的重要标的。
ℹ️ 信息来源
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