微步在线
岗位信息
招聘岗位
测试工程师（27届）
工作城市
上海、北京、广州、成都、昆明、杭州、济南、深圳、苏州、香港
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
秋招
截止日期
尽快投递
发布日期
2024-06-20
📋 岗位职责 / 任职要求
1、理解产品设计原理和实现过程，对公司产品的软件质量进行把关；
2、制定和规划测试计划、测试方案，执行软件测试，分析测试数据，编写测试报告；
3、对测试中的问题进行分析和定位，与研发人员一起探寻解决方案；
4、设计和编写自动化测试用例；
5、对产品提出改进建议。
岗位要求：
1、2027年应届毕业，本科及以上学历，计算机相关专业；
2、熟悉测试基础理论，如黑盒和白盒测试方法，热爱软件测试工作；
3、熟悉计算机相关基础理论，包括操作系统原理、计算机网络等；
4、具备基本的软件编程能力；
5、具备良好的表达和沟通能力及团队协作能力；有责任心，事情没解决决不罢休；有原则性，凡事都讲究依据。
🏢 企业简介
总部北京
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属，登录 / 注册 后查看（注册送 15 天免费试用）🎯 AI校招画像 （来源：DeepSeek AI搜索）
🏢 公司文化与工作氛围
- 招聘宣传中提到“千里马6个月培养计划，资深导师一对一，新人快速落地核心项目”，体现对新人成长的投入。
- 从实习面试经历看，面试官会提前阅读候选人简历，并当面给予正面反馈（“面试官在看我的简历，说我的简历写的不错”），面试过程以自我介绍+问答为主，整体氛围相对友好。
💰 薪资待遇与年终奖
- 本科：年薪18W起，冲刺35W - 硕士：年薪20W起，冲刺40W
🎁 福利体系
- 八险一金
- 期权激励
- 餐补零食；工作餐、免费零食饮料
- 专属长假；特别假期
- 节日福利；节日礼品
- 带薪年假
- 周年礼物
- 工作居住证
- 婚育假
- 年度体检
- 定期培训
- 国内外交流培训机会
📋 校招流程经验
- 未完整说明校招全流程（网申→笔试→面试→offer的各个环节、通过率及节奏快慢）。 - 流程：自我介绍 + 面试官提问。 - 一面通过后进入二面，面试官对候选人已有一定了解，会围绕简历提问。 - 之前有参加过实习吗？ - 你了解微步在线吗？（候选人提到微步的情报分析中心在护网期间好用且免费） - 你为什么想来微步实习？ - 计算机网络了解多少？OSI七层模型有哪些？ - 你获取网络安全知识的途径有哪些？ - 对蜜罐有了解吗？讲下你对蜜罐的认识。 - 面试难度：因为是实习岗位，整体难度不高（“不是很难”）。
- 注意：该来源为实习岗面试，并非正式校招岗位，正式校招流程可能不同。
🚀 投递建议与避坑指南
- 从面试经验看，面试官会仔细看简历，建议在简历中突出相关实习经历、护网经历、证书（如全国计算机等级考试三级、华为1+X网络系统建设与运维中级证书）以及个人技术博客等。 - 了解微步在线的核心产品（如威胁情报分析中心）及公司业务方向。 - 扎实的计算机网络基础（如OSI七层模型）。 - 网络安全知识获取渠道、常见安全概念（如蜜罐）。 - 能清晰说明自己的实习经历和项目经验。
👥 员工口碑与离职率评价
- 正面口碑：牛客网多位同学评价微步"面试效率很高、体验很棒，比大厂养鱼挂人好多了"；BOSS直聘员工称团队氛围好、业务发展快。
- 看准网：面试难度"有难度"、薪酬"高于平均水平"。
- 负面口碑：仅检索到2023年匿名X情报社区对"驻场/HW岗位"加班与待遇的吐槽（年代较早、针对特定岗位）。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
- 技术主线：威胁情报+AI双技术内核，机器学习工程师、Java/Golang/Windows开发是研发核心方向。
- 安全方向：安全分析师、安全服务工程师、安全研究员为特色主力岗位（安服秋招有成功案例）。
- 商业化方向：销售管培生、售前工程师、客户成功经理等ToB销售岗持续扩招（渠道运营、重庆、上海/浙江、深圳等细分）。
- 趋势：网络安全行业处于高增长期，微步在2026年"互联网行情不好、大量缩招"背景下仍保持校招规模，并强调AI+安全方向，整体处于扩张态势。
## 二、
ℹ️ 信息来源
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该来源未提供原文链接
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