微博娱乐
岗位信息
招聘岗位
测试开发工程师
工作城市
北京
学历要求
本科
是否笔试
未明确
招聘批次
秋招
截止日期
招满即止
📋 岗位职责 / 任职要求
工作职责:
● 参与项目测试全流程,根据产品需求和研发设计进行需求分析和风险评估-制定测试计划-设计并执行测试用例,进行缺陷定位和跟踪修复,保障项目质量;
● 项目测试环境和线上环境自动化部署工具的开发和维护;
● 自动化测试工具的开发和维护,结合 AI 优化测试用例生成与执行策略,提升测试效率;
● 系统或业务监控的设计和部署,应用异常智能设计,保障系统安全稳定运行;
● 利用 AI 技术优化测试流程,进行测试数据分析与挖掘并能站在用户角度提出系统优化建议、完善用户体验。
岗位要求:
● 全日制统招本科及以上学历,计算机相关专业;
● 熟悉C/C++、Java、Python、Perl等至少一种编程语言;
● 熟悉软件研发流程,掌握软件测试理论和方法,了解机器学习/深度学习基础原理;
● 热爱新技术,学习能力强,对新事物始终抱有好奇心,并能快速适应新环境;
● 良好的沟通能力和团队协同能力,能与他人合作,共同完成目标;
● 对所在领域有热情,相信方法总比困难多,善于独立思考并反思总结。
🏢 所属集团简介(新浪)
本岗位招聘主体为 微博娱乐,新浪 为其所属集团/母公司,以下为集团介绍。
总部北京
📍 主要办公地点
投递方式
投递入口为会员专属,登录 / 注册 后查看(注册送 15 天免费试用)🎯 AI校招画像 (来源:DeepSeek AI搜索)
🏢 公司文化与工作氛围
新浪企业文化以开放、创新、用户至上为核心。微博业务线强调内容生态建设和社区运营,鼓励员工关注热点、快速响应。公司提供相对宽松的工作氛围,上下班不打卡,强调结果导向。
⏰ 加班情况与工作强度
新浪整体工作强度在互联网行业中属于中等水平。技术和运营岗位在热点事件期间需要加班响应,日常工作时间为10:00-19:00,周末双休。管培生项目轮岗期间可能面临较大的学习和适应压力。
💰 薪资待遇与年终奖
新浪校招薪资在互联网行业中具有竞争力。管培生项目提供行业顶级薪酬,技术岗应届生月薪约15-25K,运营岗约10-15K,14-15薪。新浪科技新媒体运营岗位薪资为10-15K·15薪。
🎁 福利体系
新浪提供免费三餐、五险一金、带薪年假、节日福利等。实习生享有免费三餐、一周工作5天、周末双休、上下班不打卡等福利。正式员工还享有补充医疗保险、年度体检等福利。
📋 校招流程经验
新浪2027届校招流程为:网申(即日起至9月18日)→AI测评+人才测评(9月初起)→无领导小组面试(9月下旬起)→高管面试(10月起)→Offer发放。商业管培生流程包括群面筛选3-4人进入HR面,约半个月后高管周面,最终发放offer。
🚀 投递建议与避坑指南
建议尽早投递,网申截止日期为9月18日。管培生项目竞争激烈,需提前准备群面和高管面试。简历中突出数据分析能力、项目经验和对微博产品的理解。可通过内推码提升简历通过率。
👥 员工口碑与离职率评价
员工评价新浪工作氛围相对轻松,不打卡制度受到好评。微博业务线员工认为平台资源丰富,能接触到行业顶级项目。部分员工反映晋升速度相对较慢,薪资涨幅不如头部互联网公司。
📈 热门岗位方向与招聘趋势
新浪2027届校招重点发力管培生项目,战略级人才计划提供2.5年轮岗和高管辅导。微博娱乐校招专项单独启动,显示公司对内容生态的重视。整体招聘规模稳定,技术和运营岗位需求持续。
ℹ️ 信息来源
本条招聘信息由校招宝转载自 Moka 招聘系统(企业校招官网),版权归原发布方所有,校招宝仅作信息聚合与导航。
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